第356章 【大时代来了】

林志浩来到旺角,看着新开张不久的‘大快活快餐’,忍不住皱眉起来。

他的堂哥林志超早已经预料到,一旦‘大家乐快餐’开起来,很快就会出现跟风者。所以,‘大家乐快餐’在开业九个月后,便立即开设第一家区域旗舰店,并在接下来半年内准备再连开三家区域旗舰店。

如今的‘大家乐快餐’,已经拥有中环、旺角、尖沙咀、湾仔四家门店,并在一个月后(11月)开设铜锣湾门店。短短的一年半时间,大家乐快餐便拥有五家门店,这些门店都是按照区域旗舰店规模大小发展的。

林志浩只是没有想到,这个‘大快活’快餐几乎是直接抄袭,连名字都是抄袭。

“太不讲道德了!缺德!”林志浩忍不住骂道。

“老板,这家很明显就想蹭我们的名气,第一时间站稳脚步。我调查过,我们两家距离只有五百米距离,他们家生意也挺不错的,菜品和模式都是跟我们一模一样,一样是中西快餐合璧。唯一的区别是,他们还在楼上卖云吞、牛腩面,这个不属于快餐。”手下管理层高扬成汇报道。

大家乐快餐,从一开始就定位公司模式,所以有自己的写字楼总部,公司还有行政部、策划宣传部、装修部、采购部等多个部门。

林志浩点点头,说道:“在楼上高云吞、牛腩面,简直是乱弹琴,也是他们信心不足。看来,他们也没有学到精髓。回去后,我们要立即制定战略,彻底甩开这些跟风者。”

高扬成说道:“嗯,我们马上拥有五家门店,已经形成连锁模式。而这个大快活快餐,还在试验阶段。”

随后,林志浩便不再关注大快活快餐,他已经打算从两方面下手:

第一,大家乐快餐准备‘广而告之’,开始在电视台、电台、报纸等传媒上面,长期大作广告宣传。用堂哥的话来说,一开始不求利润率,追求的是占有市场。

第二,制定明年的开店计划,最好是开四家门店,彻底和对手拉开距离。

他现在也学聪明了,那就是‘大家乐快餐’要朝着上市企业发展,所以不需要保守。扩张的资金也不需要发愁,只需要堂哥点头或者长江实业担保,大把的银行愿意贷款,都无需再注入资金。

一周多过后。

罗胜祥、罗开睦叔侄俩,坐在楼上的‘非自助’餐厅。

“三叔,楼上的生意,比起楼下差很多,感觉是多此一举了!”罗开睦皱眉道。

想当初,他们决定做中式快餐式,一边是想参考‘大家乐快餐’,一边是想着做出创新。于是乎,便将‘旺角大快活’一分二,楼下中西式快餐,楼上云吞、牛腩面等非自助食物。

没想到,此举俨然是多此一举,周围的人若是想吃云吞、牛腩面根本不想上楼到这里,大街上有很多。

罗胜祥老脸一红,这个建议是他搞出来的,不仅仅是想创新,而且是想将食客一网打尽。

“再看看情况再说,楼下坐满的食客,也会上楼坐,不影响,就是多支付一些的工资。”

罗开睦说道:“谈到多支付一些工资的问题,三叔,你昨天晚上看无线电视台没有,‘大家乐快餐’居然在那里打了广告!”

罗胜祥惊讶的说道:“这么舍得投资?”

罗开睦点点头,说道:“何止是舍得投资!现在公交车、报纸、电台、电视台,几乎都有他们的广告。看来,他们是想通过广告效应,来奠定龙头地位,毕竟他们拥有四家门店了,而且马上铜锣湾要开第五家大家乐快餐了。”

罗胜祥说道:“这没有办法的事情!别人是香港第一家中式快餐,而且又背靠大财团,肯定短时间内是我们不能战胜的。”

罗开睦说道:“短时间战胜不了,肯定是的。就怕他们已经对我们有所不满,广告词特别加重请认准大家乐快餐,大家乐!”

罗胜祥一愣,良久说道:“算了,走一步是一步,我们本来就是想着分一杯羹。所以还是踏踏实实经营,总有一天行程规模。他们扩张太快,未必是好事啦!”

罗开睦无语,三叔考虑的稳定发展,但他想的是尽快开设几家分店,以期望尽快形成连锁模式。

“三叔,如果我们没有足够的门店,就无法大作广告宣传。而且市场就会被大家乐快餐迅速占领,我们以后就落后很多了。”

“开睦啦,我明白你的想法,但这个需要资金实力,现在房租那么贵。除非,你能说服伱的父亲全力支持你.”

罗开睦顿时为难,他的父亲有几房子女,他只是一个儿子。所以,不可能全力支持他。

罗胜祥见状,说道:“所以说,先不要急,等这家店走上正轨,我们到时候再去集资,这样你父亲你能开到希望,就不会不支持你了。毕竟,你这家门店才开一个多月,时好时坏不知道,所以稳妥很重要。”

“好吧!我只是担心错过扩张的好时机!”

“饭店一直都有竞争,后来者未必做不过前面的,所以不要紧!”

“嗯”

罗胜祥年龄大,喜欢稳妥发展;罗开睦年纪轻,喜欢急速扩张。

如今。

林志浩领导的‘大家乐快餐’,开始广做宣传,确定‘大家乐快餐’的品牌性。所以作为后来者的罗开睦有些急了,但他们的资金实力太差,注定只有被甩到身后很远。

这个战争,不是前世的‘大家乐’和‘大快乐’的半斤八两的战争,压根不是一个层次的竞争。

长江实业。

林志超在办公室里,听取了零售部门负责人林绍东的工作汇报。

他早已经算得上‘世界首富(个人财富)’,毕竟他的船队价值非常高,但他为什么很多产业都要插一脚呢?

道理再简单不过,事业发展到一定的程度,就需要朝着综合化、规模化发展;这样一来,将来集团才能抵御更大的风险性。再简单一点,也需要为资金找出路!

林志超加盟7-11便利店,目标是在港澳,以及将来的内地,打造一个零售网络。与此同时,也算是以最小的代价,进入零售这个行业,积累足够的经验。

“目前,7-11便利店的两家门店生意都非常理想(中环、湾仔)这个月铜锣湾7-11便利店也会开业,完成今年的三家开店计划.明年,我们计划的是开设四家门店,其中尖沙咀两家、旺角一家,中环一家.”

听完后,林志超飚出一句:“我们和屈臣氏的区别是什么?”

林绍东虽然疑问,但还是马上回答道:“屈臣氏的商品主要是药品、保健品、化妆品、蒸馏水及饮料等,它的产品偏向高级化而我们的7-11便利店,偏向平民化,以市民的生活便利为目标.”

林志超点点头,说道:“虽然有些重合,但大体方向是不一样。”

林绍东说道:“是的!7-11便利店,还能和老板旗下其它产品取得联动的效果,比如本集团旗下的公仔面、红牛,还有传媒集团的报纸、漫画周刊等”

这就是林志超想要的——掌握产品的终端,才是王道!

林志超接着说道:“你要多研究一下,全球零售企业是如何做供应链的,7-11便利店成长起来后,优秀的供应链可以减少很多成本。比方说,我们扶持一个批发商,将不少产品交给他来做,送到我们每家门店;这样一来,虽然给他赚了一些钱,但是不是我们省下了仓库和物流的资金总之,供应链非常重要,好好研究。”

林绍东说道:“嗯,我明白老板的意思。根据香港的经济发展,7-11门店只会越来越多,优秀的管理制度,非常重要”

“不错,认真研究零售领域的学问。”

“好的”

林志超对便利店的门市布局、货品选取等,自然是有丰富的见识;但是对于供应链等,却没有接触过,自然要叮嘱手下搞好点。

别看香港小,但很多的供应链却来自整个亚洲,这也是为什么恒昌贸易做得那么大的重要原因。

“大家乐快餐发展如何?”

“发展非常迅速,各门店的生意也很好。最近因为有竞争对手的出现,再加上门店已经快五家,所以开始大范围做广告宣传,确定品牌效应”

“嗯,你代表着一半股权的股东,要监督大家乐的发展,并提出一些自己的意见。”

“好的,我明白。”

生意没有大小,大钱要赚,小钱也要赚。

更何况一个餐饮集团,对长江实业集团很重要:

第一,将来可以获得不错的分红;

第二,可以解决旗下店铺的租赁问题。

第三,可以形成一个‘衣食住行’的产业链。

1969年11月8日,周六。

报纸上首先传出李福兆、王启铭等人已根据香港《公司法》在1969年10月31日向政府登记,创办另一家全新的交易所——远东证券交易所(The Far East Exchange Limited)。

消息使社会大为震动,而股票经纪们更大为紧张,担心新交易所会影响他们的生意。

林志超放下手中的报纸,感叹一句:“大时代终于来了!”

不错!

林志超一直认为,他如果穿越到六十年代后期,才是最理想的。

凭借他对这个时代的证券、地产等产业的熟悉,一定可以追赶上‘四大家族’;重要的是,他还能年轻二十岁。

当然,如今上天也给了他一个抗衰老的身体,也算是补偿了他。

主要是,林志超认为香港是从七十年代开始才算精彩起来!

李福兆等人成立的‘远东证券交易所’并不是表面那么简单,而是香港的一个重要里程碑;因为有远东证券交易所的出现,接下来又会成立两家证券交易所(实际还有,但被港府及时叫停)。四家证券交易所的成立,最大的作用便是——让华资企业上市变得轻松起来。

而一旦华资企业纷纷上市,那对英资便会形成群攻效应,香港的华资终于开始占上风了。毕竟上市的目的是为了集资,而集资可以缩小和英资的资金差距。

李福兆等人成立‘远东证券交易所’,肯定会招致‘香港会’的主席、经纪,甚至媒体的反对声音占据主流。

不过香港政府早在1961年开始,就按照财政司的‘不干涉’、‘自由经济’的方针走,所以对于‘远东证券交易所’采取的便是不干预。

历史大势所趋!

虽然会在1973年春天发生股灾,但从1969~1973年香港证券发展的情况来看,大概以后没有人会认为‘三会成立’是个错误的决定。

下午,林志超来到传媒集团。

《东方日报》的社长罗文辉,来到他的办公室汇报道:“老板,最近《亚洲日报》似乎在模仿我们,有意成为一家‘大众报’,在四处招募采编记者和扩大规模!”

林志超并不意外,《亚洲日报》是白粉马家的洗白工具、传递信息的工具、洗钱渠道,自然是舍得投入。

不过,林志超对于这种人自然没有好感,便说道:“那我们便启动第二轮扩张,再扩大采编记者,特别是海外记者的规模,顺便给大家涨10%工资,稳定军心。”

罗文辉听完后,便说道:“好!只是这样一来,我们的记者数量太大,盈利会受到影响。”

林志超笑着说道:“赚钱的事情以后再说,重要的是占有市场。七十年代即将来临,香港经济就要腾飞,报纸的销量也会更加畅销。还有,将来我们还要在海外华人主要聚居的城市,发行海外版,比如温哥华、旧金山等城市。”

罗文辉说道:“还是老板看得长远,我这就准备给《亚洲日报》迎头痛击,其老板是卖粉的,坊间有说是‘白粉报’,居然想在报纸上大展身手,真是不知所谓。”

他当然无需担忧马氏兄弟,不说都是正常的商业竞争和打压,就是他身后的老板,马氏兄弟也不够看的。

林志超笑道:“我们已经占据先机,《亚洲日报》不够看。不过《东方日报》也要坚持丰富内容、文章短小精简等特色.”

罗文辉点点头,说道:“没问题!”

目前《东方日报》是一张半的刊幅,这已经是香港最多版面,绝大数报纸都是一张(对折页)。刊幅多不说,重要的是文章还短小精简,相当于多了很多内容;所以对于市民来说,非常物超所值。

接下来,林志超讲道:“随着‘远东证券交易所’的成立,我有预感香港的金融业将发达起来,毕竟美国也就两家交易所(目前是),我希望你们筹备一个《资本》的月刊杂志,内容以大中华区和国际经济、政治、财经、金融、地产、贸易报道及分析为主,兼有各类文化艺术文章,如风水、文化访谈、书评、游记、科技及医学等。”

罗文辉一愣,随即说道:“这个内容非常专业且丰富,怕是经费非常庞大,盈利较为困难;更重要的是,需要一个懂金融的主编。”

林志超摇摇头,说道:“不是一个懂金融的主编,而是一群为这个杂志撰写的专业人士。你只管筹备,往大里投资,赚钱不是目的,如果能网络几个人才为我所用,又岂是投资杂志那点钱可以相提并论的。”

罗文辉这才明白过来,老板斥资创造这样一个平台,就是趁机网络一些可以为他所用的人才顾问。

“好,我明白了,一定参考美国的《财富》杂志,在香港创立类似的《资本》杂志。”

“嗯,大概是这个意思!

七十年代香港经济发展起来,也需要这么一本月刊,亏本都不一定,当然就算亏本也无所谓!若是遇到不错的人才,加入自己的顾问团,也是非常划算的。

《亚洲日报》

“大哥,《东方日报》那边的记者和编辑,一个也没有人愿意来我们《亚洲日报》。不仅仅如此,《东方日报》也在大量招募记者,特别是常驻海外记者。这一时间,我们都找不到几个专业的记者。”弟弟马珍惜苦恼的说道。

马惜如意外的说道:“开高薪也没有人跳槽?”

马珍惜说道:“他们的薪水本来就比较高,而且听说突然又加起工资,我们的人去招募,甚至还被奚落一通,说我们太小气!”

马惜如顿时沉思起来,说道:“不要去挖人了!就怕已经惊动大人物,不然怎么会又是加工资,又是也大量招募记者。”

马珍惜顿时一惊,说道:“大哥说的是林志超知道这件事,然后立马做出部署?”

马惜如点点头,说道:“加工资这么大的事情,本来就是老板才能决定,而且又是此时加工资,很明显是在稳定军心。其次,《东方日报》突然招募大量记者,便是在对我们警告。”

马珍惜虽然常年混迹违法犯罪行列,却也知道什么人惹不起。他们也是有家人的,又不是亡命徒,岂敢得罪香港的华人领袖。

“MD,他也挖邵氏的邹文怀等,我们挖几个记者,就被人警告,真是算什么事情。”

马惜如说道:“这个也没有必要紧张,在商言商,我们继续从别的报社挖人就是。总之,我们也要做大众报,这样才有前途。”

原来,《亚洲日报》靠着加入写狗经、马经,销量倒也上升至三万多份。不过很快写狗经、马经的专门报纸出现,这让他们不得不考虑投资时效新闻,做一份大众报。

(本章完)

第357章 【预备上市公司】

《东方日报》和《亚洲日报》在香港掀起‘招募采编人员’之战,一时间在传媒领域影响非常大,两边都采取的是高薪招募,造成整个行业的记者、编辑的薪水上涨很多。

哪怕是你不应战,也必须卷入这场隐形的战争当中,像是《星岛日报》、《明报》也不得不采取加工资的方式,稳定自己的员工。

在这场战役中,《亚洲日报》的马氏兄弟苦不堪言,他们虽然有钱,但也不得不面对大额的开销;更甚的是,市场传言《亚洲日报》是白粉报,所以他们又不得不花更高的价格,从市场招募到采编人员。

他们早就知道有市民在背后戏称《亚洲日报》是白粉报,但这个时候突然传言增大影响力,那他们也不得不怀疑是有人在故意放大这种消息。

不过他们却不敢轻举妄动,一般来说,社团人员是不敢得罪报社记者、律师,这两种人最不好惹;得罪记者,他们是一群人,写都写死你;得罪律师,那就更加不敢了,毕竟他们说不定哪天也需要律师。

传媒集团。

社长罗文辉、总编戴平舒等高层,正在开会。由于老板林志超充分的放权,《东方日报》仅社长和总编有机会亲自向老板汇报工作,更多的时候,就是以罗文辉、戴平舒为主的管理层在经营《东方日报》。

而集团的管理层,一般都只是监督和审查财务之类,并不对具体经营指手画脚。

但实际上,不管是罗文辉也好,还是戴平舒也好,知道《东方日报》的定位和经营大纲,都是来自老板之手;只是老板充分信任他们两人,让他们具体去发挥。

“《亚洲日报》想进军大众报,我们就让他们的人工成本增加,他们一名经验丰富的新闻采编人员的薪水,起码是1000港币每月而我们原本的新闻采编人员,流失率不到2%,反而又从外面招募进不少经验丰富的新闻采编人员.”罗文辉讲着这次的‘战役’情况总结。

当然,竞争才刚刚开始而已。

有高层试探性的问道:“社长,这样搞下去,我们也自损八百。是不是应该重视我们的新闻采编人员的培训,以老带新,这样更省成本。”

罗文辉笑着说道:“这是上面的意思,不然我也不得不考虑成本因素!道理其实很多,那就是继续扩大我们的销量,从长远的效益来考虑七十年代开始,我们还要发行海外华人聚居城市的‘海外版’,所以大家不要忧愁采编人员过多的问题更何况,我们还准备模仿美国杂志《财富》,打造一个财经类月刊总之,我们还是在投资阶段。”

众人不再提出反对意见!

罗文辉心里说道,你们怕是不知道,老板对《亚洲日报》其实很看不惯;一旦《亚洲日报》经历过这次挫折后,《东方日报》会有第二轮攻势。按照老板的想法,那就是在发行上做文章,联合发行商、报摊大力推荐《东方日报》。

比财力,《亚洲日报》的马氏兄弟,又如何能和《东方日报》的传媒集团相提并论呢!

接着,罗文辉说道:“戴总编,我们公司培养的编辑,可都是宝贝,伱们编辑部可得看好了!损失任何一个,都是很大的损失。”

《东方日报》的编辑,都深得林志超的真传,知道该如何抓住市民的心,在文章上大作手脚;就好比前世的传媒大亨默多克,在澳洲就培养了一批优秀的编辑,这些人只要带到英国和美国,就能立即让一家报纸‘起死回生’。

总结出来,这些编辑要懂得如何写‘文摘文章’,分析新闻本身的主题内容,撰写出短小精简,直达主题的‘短文’,同时还要吸引人。

戴平舒笑着说道:“大家都很反感《亚洲日报》,原因大家也都知道。更何况,《东方日报》福利待遇非常不错,又背靠传媒集团,发展前景远大。目前没有一人跳槽,毕竟哪有‘人往低处走’的道理。”

罗文辉点点头,随后布局一番,《东方日报》继续露出獠牙,抢占香港的传媒市场。

由《亚洲日报》引起、《东方日报》点燃的‘传媒抢人大战’,是香港传媒界的第一次‘大战’;波及范围广、影响力大,业界备受震动。

因为以前办报纸没有那么多事,所以很多人都措手不及,包括《星岛日报》和《明报》、《工商日报》等。

有人戏称是财团看中了传媒的利润,卖粉的看中了传媒的影响力,总之影响较大。

《亚洲日报》。

“大哥,这样子下去不行呢!我们挖一个人,要支付千元月薪,重要的水平参差不齐,有真本事的TMD都没有几个。《东方日报》的编辑更是一个人都没有挖到,反倒是本来入职我们《亚洲日报》的记者,又跳槽至《东方日报》。看样子,传媒集团对于《东方日报》这类大众报,十分的看重。”马珍惜如是的说道。

马惜如说道:“越是如此,说明我们进军报业、大众报是对的。你想想一个那么有钱的人,都要办大众报这种俗报,甚至不惜招致一些非议,你觉得林志超是为了什么?”

马氏兄弟,老大聪明狡猾,老二勇猛凶狠。

马珍惜说道:“听外面说——是当年受到左冷禅的报纸攻击,因而下定决定做传媒,掌握自己的话语权。”

这个答案,是外面普遍的说法。大家都认为当初左冷禅的报纸攻击林志超,让林志超非常不爽,于是事后就拥有自己的报纸,让事情以后变得不再被动。否则,堂堂世界船王,为什么要做传媒这个微利的行业,甚至不惜搞‘大众报’这种上不得高雅殿堂的报纸。

马惜如说道:“不错!掌握话语权,就算我们办《亚洲日报》不能直接替我们洗白,但也能让一些乡绅富豪,对我们兄弟俩刮目相看,这对我们以后非常重要。”

马珍惜顿时开心的说道:“何止呢,我们最近在同行中可谓大出风头,谁能想到我们也能办个报纸。我们现在可是‘正经’的生意人!哈哈!”

他狂妄的笑了起来,‘香港四大卖粉家族’,他们马氏兄弟占两个名额;同样,其他两个只知道卖粉,却不知道洗白,他觉得优人一等起来。

“低调,低调!”

“是,大哥,哈哈!”

另外一边。

《星岛日报》、《明报》等纷纷卷入‘报业人才大战’,面对着一个财团和一个卖粉的社团,他们顿时感觉财薄。只能尽量的稳定人才流失,但还是在所难免。

林志超来到位于鳄鱼恤大厦的‘优衣库服装公司’,这家企业一直有在稳定的发展。如今经过近二十年的发展,规模相当的宏大。

在物业方面,拥有:中环心脏区域的鳄鱼恤大厦、观塘的优衣库工业大厦、观塘鳄鱼恤工业大厦(原犹太兄弟的齐爱大厦),以及全港的16间优质店铺。

在业务方面,拥有:鳄鱼恤品牌,香港最知名、最具有代表性的高端服装品牌;旅行者行李箱,产品远销欧美的拉杆箱始祖;为一些欧美中高档服装品牌代工,这是最近几年的新增业务,但发展速度很快;代理两家欧洲一线服装品牌,在香港拥有五家代理品牌的门店。

在现金方面,情况:多年来,一直为林志超提供稳定增长的收益,除供公司发展外,不少都用于林志超的个人开销,传媒集团的启动资金等,也来自这家公司。如今年利润在800万港币以上(含物业租金、代工中高档品牌),并继续在增长。

简单来讲,现在的优衣库服装公司,已经是香港一家大型服装企业,规模远超前世的鳄鱼恤同期。毕竟,鳄鱼恤品牌只是优衣库的一个品牌而已,再加上鳄鱼恤本身也已经走出香港,在东南亚发展不错。

如果在这两三年上市,集资的规模将不低于3000万港币(25%公众股份);大概,和前世的长江实业集资规模差不多(3200万);比前世鳄鱼恤集资的1750万,多出一倍以上。

其实。

发展这家公司,林志超并没有消耗多少精力,他是充分信任以赵明义、洪云培为首的管理团队;只是在公司发展的每一个关键环节,进行指导,以及偶尔考察一番后,说出自己的意见。

有如今的发展,赵明义、洪云培等管理层,反而将最大功劳归为老板指挥若素。这就是穿越者的见识,以及林志超本人这一世的经商水平,带来的良好结果。

“老板”会议室里,高层们纷纷打招呼。

这个老板,一年也只和大家开会两三次,大家却不敢不认真对待,因为老板很厉害。

林志超点点头,说道:“今天会议开始!首先,我们来讨论一下公司在七十年代发展方向的问题,大家有什么建议,就提出来!”

早在一个月前,他便说过要开会讨论这个问题。

身为总经理的赵明义,率先发言道:“鳄鱼恤品牌坚持追求高品质、面料舒适度、时尚元素.与此同时,应该增加‘鳄鱼恤童装’、‘鳄鱼恤女装’.邀请国际著名设计师设计,紧跟全球的时尚元素代工欧美中高端服装方面,应该继续追求更多的订单.”

做的工作很充分!

此时的鳄鱼恤在香港和东南亚的知名度,已经是非常大了。特别是在香港,更是被誉为和‘紫荆花’一样具备代表性的事物。鳄鱼恤不仅仅只买服装,早已经进入皮具行列,钱包、皮带、皮鞋等产品,深受香港人从小到大的喜好。

赵明义的意思,是继续发展鳄鱼恤,以及为欧美中高端服装代工。

目前,优衣库服装公司拥有1200多位熟练的裁缝工人,已经是非常厉害的成衣工厂;和那些大型成衣工厂不同,这1200名裁缝的质素非常的高,所以才能代工到欧美中高端服装产品。

裁缝数量肯定差了很多,林志超岳父唐仲源的东方成衣厂,拥有足足一万多名成衣工人。但东方成衣厂都是生产廉价的衣服,产品虽然销售欧美非,实则利润很少,一年也就二千万左右。东方成衣工厂虽然赚钱还不错,但投资也很大,设备的跟换要勤,海外要建工厂等等。

林志超讲道:“鳄鱼恤品牌、代工业务,发展规划是正确的,后续可以细化一下发展纲要.七十年代的香港,一定是国际化大都市,中西方文化深度交流的地区,经济发展速度快,人们追求时尚、品牌的普遍性非常高,鳄鱼恤要顺应时代的发展,而不能晚一步、落后一步.代工方面呢,我们鳄鱼恤拥有香港其它成衣工厂没有的优点,那就是对中高端服装的质素把控,后期希望能有更多的代工合同。”

他讲述了七十年代的香港,会是什么样子,以给手下一个参考。

赵明义等人顿时感觉到,事情该如何如何发展了,老板这盏明灯太重要。

记下来,大家纷纷发言,林志超认真听取了工作的报告。总体来说,都是围绕着鳄鱼恤、旅行者两个品牌来发展,代工业务则已经分离出来,隶属优衣库服装企业。

最后,林志超讲道:“我打算成衣‘优衣库’服装品牌,专门从事年轻人的服装市场。简单来说,西方已经流行牛仔裤、T恤衫、连衣裙等等,而势必会影响到香港的穿衣风格。年轻人不一定会再穿得西装革履,也有可能追求时尚,穿着牛仔裤、喇叭裤、热裤、夏威夷装和堆云装.这就是未来的服装趋势。所以优衣库服装品牌,简单来说就是潮流的、年轻的、物美价廉的服装品牌,品牌不分男女大小,既做男女服装,也做儿童服装,服装风格随西方风格元素.”

美国的GAP,应该是今年成立;西班牙的ZARA,应该还有五六年时间;而前世日本的优衣库,是八十年代成立的。

当然,这些和香港品牌‘优衣库’没有什么关系。

林志超现在讲的的‘优衣库品牌’,并不会立即确定是‘迅销品牌’,仅仅是一个年轻时尚的服装品牌。

赵明义等人听完后,知道老板已经是胸有成竹,自然不会提出反对。

赵明义讲道:“如果要成立优衣库品牌的话,那么我们必须对欧美时尚了解到第一手信息,然后采用自己的设计师,进行模样。与此同时,香港服装毕竟正处于老板所说的这种一个过渡阶段,所以这个过程可能需要漫长.”

林志超点点头,说道:“无妨,我是长远投资。首先,我们要在欧美有一个设计工作室,第一时间将米兰、巴黎、美国等地方的秀场服装款,以及时尚杂志的服装款,带回香港;然而,我们的服装师在这上面进行二次创新,然后生产摆在货架上需要加强流行的营销,所以我会让旗下出版社搞一个时尚类的杂志,配合我们品牌营销最后,先开两三家进行尝试,再在合适的机会,进行重新明确定位等”

大家再无疑问,老板信心十足的样子,大家自然也非常有兴趣去做。

林志超也明白,不到八十年代,‘迅销’这个概念是没有办法提出来的,但在整个七十年代,却可以打基础。

至于用杂志配合,林志超已经想好了,就用《男人帮》杂志。虽然这本杂志定位男人专属杂志,实际上女性也非常喜欢看,因为他们想从这上面来了解男人。

当然,等七十年代再说!

“好的,我会尽快按照老板的意思,去筹备‘优衣库’服装品牌!”总经理赵明义立即说道。

他跟林志超已经二十多年,年龄也是快五十岁了。这些老臣子在林志超的鞭策下,从未间断学习,一直有在进步。

而林志超的所有企业中,管理层都不是拿固定薪水的,每年会拿出百分之几的利润,作为‘年底分红(花红)’。不少高层可以拿到半年以上,甚至是一年以上的薪水作为‘花红’。

实际上,这个时代已经有不少高层,可以拿到公司的股份。

当然那种情况不适合林志超旗下的公司:

首先,一般能拿到公司的股权,都是在海外从零开始创造出一个企业来,比如在东南亚开设纺织工厂等;

其次,林志超所有的企业的灵魂人物,依旧是他本人,是由他制定的发展纲要。高层并不是不可缺的,只是公司发展需要他们去努力。

最后,林志超开的薪水和福利,一向是同业中无敌;因为林志超的企业效益一般都是非常好,所以大家薪水是让外面的人羡慕的程度。

林志超点点头,说道:“好,有进展向我汇报!优衣库服装公司,会在这两三年上市,完成集资,主要用于公司资产的配置,为将来进军海外做打算。而你们,也将成为上市公司的高管,福利会再上一层楼。”

众人纷纷惊喜起来!

赵明义主动感恩道:“老板给我们的薪水够高了,我们也是在您的领导下,才取得今天的成绩,对于福利待遇非常满足。”

洪云培也说道:“确实,大海航行靠舵手,老板就是我们的舵手.”

林志超点点头,说道:“这个大家不用谦虚,我这个人总是一直在考虑,我能赚1000万,至少也要你们赚10万,相信我也是一直做到了。上市之后,企业会在服装领域多元化发展,增加物业比重也有可能,相信公司的效应会更好,我自然也有手段为你们增加高福利.不过,正因为要上市,要发展,我希望接下来增加后备人才和管理层,为企业的长期发展做打算。我不怕多开薪水,就怕企业发展起来人才不足。这一点,你们要做好。”

“是,老板!”

大家不会担心老板嫌弃大家老,毕竟老板的员工几乎都是跟了他二十年左右的。据他们了解,老板的中高层几乎从未有人离职什么的,只有从外面加入高层,但不会影响原来高层的职位。

散会结束后,林志超也在办公室里规划‘优衣库集团’的未来。

上市可以集资3000万港币左右,这部分资金,其实就是林志超打算进行‘套现’一部分物业。优衣库集团集资过后,在1972~1973年地产高峰时,买下林志超私人置业公司的一些商铺(临街住宅的一层商铺,有很多),再预留点资金,供公司发展。

优衣库集团也不吃亏,毕竟股灾后再加石油危机,香港地产跌幅也就30%左右,不算大跌。这些物业可以为优衣库以后的发展,提供源源不断的资金支持。

林志超也不全是为了套现,毕竟他可以直接出售物业,以及优衣库的利润抽取;他更多的是为优衣库的将来,进行一个长期性的规划。

只有上市,将来才能利用资本市场,以最小的代价去收购、扩张。

(本章完)

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