第138章 层层上报,震动巨大

秦浩绝对是识货的人。

当他接过了郑海明递过来的报告之后,先快速的浏览了一下整体的框架。

这也是许多领导的习惯,看到长篇的报告,都会先整体翻阅一下,然后再具体阅读。

结合刚刚跟郑海明交流的情况,再看一看报告里头汇报的内容,秦浩忍不住高看了郑海明一眼。

什么时候首都汽车制造厂居然如此醒目了?

上面刚刚召开完毕大会,今天相关的内容才正式的见报,结果首都汽车制造厂的报告就交上来了。

报告的内容紧紧的围绕着大会的精神,绝对算是紧跟时事,顺应潮流。

要说在开会之前对方就已经准备好了,那么今天看到报道之后提交,那也说的过去。

但是看报告的内容,情况显然不是这样子。

至少不完全是这样子。

因为报告里头引用了许多今天才见报的内容。

这说明首都汽车制造厂在今天短短的半天时间里头,就把报告给写出来,或者是修改出来。

不管是哪一种,都是非常的不简单。

现在的各个工厂做事效率如何,秦浩这个汽车局局长是非常清楚的。

一机部内部连宣贯会议精神的会议都没有召开,首都汽车制造厂那边肯定也是差不多的情况。

但是人家的报告却是已经过来了。

无形之中,秦浩心中对郑海明的评价拔高了一个等级。

对方现在的级别跟自己一样,但是估计再过几年,人家就能更上一层楼了。

想到这里,秦浩忍不住抬头问道:“老郑,这份报告是你们今天写出来的?”

这个问题看起来好像意义不是很大,但是对于秦浩来说,可以更好的评估郑海明或者说是评估首都汽车制造厂的一些东西。

所以他还是准备确认清楚。

“是的,今天早上我们看到了相关的报道,陈总工和小江就过来跟我商量起草一份工厂经营改革相关的报告,争取让我们厂成为第一批改革的示范工厂,为社会主义事业做更大的贡献,为改革开放趟一条路新的道路出来。”

郑海明将秦浩的各种反应也都看在眼中。

很显然,自己这一次选择快速的过来提交报告,绝对是一个非常正确的选择。

“你们这个觉悟……”

秦浩很是感叹的伸了伸右手的大拇指,道:“实在是高啊!”

这话是秦浩的真心话,不是什么客套话。

首都汽车制造厂在那么短的时间内搞出这份报告出来,还敢那么快就提交到一机部。

这是需要很大的魄力的。

哪怕只是在进行一次冒险,那也同样需要很大的魄力。

“这一次报告能够那么快的写出来,小江也是做了大贡献的。”

“要不然换成其他人来起草,估计要再过几天才能把报告提交到秦局长你这边呢。”

江辉跟自己的级别差异太大,大家完全没有任何的竞争关系。

所以郑海明肯定不会去跟江辉抢功劳。

对于一个大厂的厂长来说,写报告本身就不是他的工作。

他只要安排好具体干活的人,在应该做决定的时候做出正确的决定,功劳就跑不掉。

“这份报告来的很及时,据我了解一机部应该是第一次收到这种报告。”

“我好好的研究一下,等会找周领导汇报一下。”

“你们今天先回去,后面有什么反馈,我第一时间给你打电话。”

任何一份提交给上级部门的报告,都不可能指望提交当天就获得正式的回复。

更加不用说这一次报告的内容比较特别,哪怕是很适合大会的精神,肯定也是会有一些争议产生。

毕竟已经持续了几十年的管理方法,现在突然说要变化,肯定有人会反对。

不为什么,有些人就是单纯的害怕变化,看到任何有变化的东西都表示反对。

“行,那就辛苦秦局了。”

郑海明也没有指望今天就能直接获得回复。

所以听到秦浩让他们先回去,他倒也能接受。

这个时候肯定也不适合说自己直接去找周建汇报的事情。

而等到郑海明他们离开一机部,秦浩再一次的把今天发行的几份主要的报纸拿出来看了一遍。

再对比首都汽车制造厂提交的报告,陷入了沉思。

这个事情肯定是符合大会精神的,这点判断力他还是有的。

但毕竟做的是第一个吃螃蟹的事情,报告继续往上提交之后,会产生什么样子的影响,他也有点拿不准。

眼看着下班时间很快就到了,他起身走向了周建的办公室。

“领导,首都汽车制造厂的郑海明刚刚带人亲自过来提交了一份改革工厂经营相关的报告。”

“我觉得这份报告有点特殊,先给您拿过来看看。”

秦浩算是周建的嫡系部下,沟通起来倒是方便了很多。

许多事情,坏就坏在沟通不畅上面。

“郑海明亲自过来提交报告?”

周建一听就感受到了其中的不一样。

一个厂长亲自过来提交报告,说明对方非常重视这个事情啊。

再结合秦浩说的改革工厂经营管理的信息,周建的兴趣一下就上来了。

相比秦浩,他知道的情况要更多。

毕竟前几天的大会,他也是与会人员,现场听到了许多报纸上面没有报道的东西。

今天他一整天都在想着接下来他自己分管的局室应该做一些什么样的改变,以适应新时代的要求。

没想到瞌睡就碰到了枕头,首都汽车制造厂居然动作那么快。

很难得啊。

周建从桌上拿起了老花镜,开始认真的看起了手中的报告。

这一看就是整整半个小时,周建算是把报告的内容都给吃透了。

“首都汽车制造厂的这份报告写的很好,不仅牢牢的抓住了大会的精神,提出的改革措施也是言之有物,具有很强大的实操性。”

“不过这个事情毕竟是过往任何一个工厂都没有尝试过的,一旦开了头之后,很可能会成为星星之火,掀起更多的改革热潮。”

“考虑到事情的影响面可能会很广,我得去找领导再沟通一下。”

周建想问题肯定要更加的全面。

一旦一机部同意首都汽车制造厂的这个方案,那么肯定会有更多的工厂也想这么干。

到时候不仅一机部下属的各个工厂会有许多动作,其他的工厂也一样会有。

到时候的影响那么大,会产生什么样子的后果,周建有点预料不到。

所以他也有点不敢直接拍板。

当然了,这也算是很正常的事情。

许多事情明明知道是好事,但是由于潜在的影响比较难以把握,很多人都不愿意去承担那种风险,或者觉得自己承担不起那些风险,最终不同意,或者要继续层层汇报。

“嗯,我也觉得部里面讨论一下会比较好。”

“不过首都汽车制造厂这一次的动作那么的及时,我们不管是同意还是反对,可能都要尽快的给一个反馈会好一些。”

秦浩的这个说法,周建自然是理解的。

搞好了,这绝对是一个值得大书特书的好事情。

万一一机部没有同意,到时候其他部的工厂先开干了,再把旧账翻出来,那就尴尬了。

……

周建的动作不慢。

第二天一大早,他就去找部长沟通,但是这个事情的影响明显是会超出一机部的掌控。

到时候搞的动静很大,一机部要承受的压力也很大。

所以最终一机部内部讨论了一下,觉得还是往上报告吧。

只要上级同意了,那他们就没有什么压力了。

很快的,这个报告就出现在了政务院分管领导的桌面上。

大会才刚刚结束,这两天正是各种讨论大规模展开的时候。

如何推进下一步的工厂改革,让华夏的经济走上快速发展的道路,是许多领导都在考虑的事情。

正当大家都还没有明确的想法的时候,一机部的报告提交上来了。

不管报告中说的方案是不是最合适的,但是看起来明显具备可行性。

特别是选取一批工厂作为试点,这个提议很好。

华夏有那么多的工厂,只是先选择十家八家试点一下的话,风险就在管控之中。

哪怕是到时候出现不好的情况,也能比较快的扭转过来。

想到这些,政务院这边很快就做了批示。

当然了,这么特别的改革项目,肯定也是会继续转给相关同志批阅。

有些文件在基层的时候,可能很长时间都得不到批复。

但是到了高层,反而很少出现这种情况。

除非文件的内容很有争议,需要时间讨论,否则基本上一两天就会给出批复意见。

“老郑,上级同意你们的改革方案了!”

收到消息的秦浩,第一时间就给郑海明打了电话。

这可是拉近双方关系的好机会。

首都汽车制造厂的报告得到了批准,到时候第一批改革试点的工厂里面,肯定是有他们的份。

秦浩觉得郑海明今后肯定要升职。

对方现在的级别已经跟自己相同,继续升职的话,很可能就会成为自己的领导了。

提前布局,搞好关系,对自己今后的发展肯定没有坏处。

“多谢秦局帮忙推进,这个消息对我们来说实在是太重要了。”

首都汽车制造厂那边,郑海明听到报告得到批准的消息,也算是松了一口气。

虽然提交报告的时候,他觉得自己的决定没有错,这点风险和潜在的收益相比,完全是可以接受的。

但是真的把报告提交上去了,他的内心又开始忐忑了起来。

他不确定这个事情会有什么后续的影响。

现在第一步终于有了好的结果,自己的冒险算是冒对了。

“虽然方案是同意了,但是具体的落实细节肯定还需要几个部门一起讨论,最终敲定了各个试点厂家之后才会正式的开始改革。”

对于秦浩的这个说法,郑海明倒是一点也不意外。

什么时候开始改革,反倒不是郑海明非常在意的事情。

他只是想要争夺这个第一,让首都汽车制造厂成为示范厂家之一。

……

一机部跟其他几个部门之间,虽然分管的领域不同,但是多少也是有一点竞争关系的。

在这种响应大政方针的事情上面,它们既然已经抢占了先机,肯定也是希望持续保持优势。

所以首都汽车制造厂的这份报告,在得到上级正式审批回复之后的第二天,就被一机部下发给了主要的下属工厂。

一方面是让大家结合大会的精神,好好的领会一下今后的改革变化方向。

另外一方面也是想要看看哪些工厂是愿意主动的提出来作为改革示范的。

人跟人之间的想法是有很大的差异。

首都汽车制造厂这边是抢着想要当示范工厂,但是对于一些工厂来说,他们一点当示范的意思都没有。

对他们来说,什么都不变就是最好的局面。

所以如果一机部直接指定一批工厂作为示范工厂的话,最终起到的效果不一定很好。

倒不如把消息释放出去,让工厂自己去争夺第一批示范工厂的名额。

这么一来,大家的积极性就不一样了。

最终改革实施的结果,肯定也会很不一样。

而一机部的这个动作,五机部等其他的部门自然也看到了。

大家的眼光都不差,自然知道纷纷跟进,鼓励下面的工厂主动的申请作为改革的示范工厂。

“小江,这段时间我们厂算是在全国出名了,许多人都知道我们主动打报告申请工厂经营改革的事情了。”

陈奇心情很是不错的来到了江辉的办公室。

首都汽车制造厂的报告能被复印下发给其他的各个工厂,这就已经很能说明问题了。

这段时间,主动的想要过来参观交流的兄弟工厂都多了不少。

甚至一汽和二汽那边也都安排了考察团过来交流。

这种局面是过去比较少见的。

毕竟首都汽车制造厂在华夏汽车行业的地位,跟一汽和二汽比起来,还是有明显的差距。

这种差距,不仅仅是行政级别上的差距,也是一种行业口碑的差距。

(本章完)

第139章 优秀员工,名至实归

“虽然正式的改革还需要一定的时间酝酿,不过我觉得厂里面可以先制定相关的具体改革方案。”

“等到一机部那边通知我们正式开始改革的时候,可以立马在厂里面全面的展开。”

上级部门那么快就同意了首都汽车制造厂的申请,江辉还是感受到了这一次改革的力量。

正常来说,这么一份报告提交上去,一个月内能够有一个结论出来,就算是很快了。

没想到只是几天时间,就有一机部、政务院以及其他领导的批示。

这个力度绝对是非常大的。

正因为如此,江辉更加觉得首都汽车制造厂作为发起人,应该把这个事情搞好来。

别到时候虎头蛇尾的,那就很可惜了。

“确实是有必要好好的整理一下方案落实的细节,这跟厂里面每一个人的利益都是息息相关。”

“下次厂委会上我正式的把这个话题抛出来,让各个处室也都开始动起来。”

“你也再辛苦一下,把具体的方案整理一下,到时候我也拿到厂委会上讨论。”

陈奇现在对江辉无比的信任。

这个年轻人虽然才到首都汽车制造厂不到半年的时间,但是对于工厂的各种情况却是非常的了解。

关键是短短的半年不到的时间里头,江辉已经搞出来好几个大项目了。

说的夸张一点,首都汽车制造厂过去十年来搞出来的各种技术成果和变化都没有最近半年多。

而这些成果和变化,都跟江辉息息相关。

“没问题,到时候我整理一些资料出来,算是抛砖引玉了。”

陈奇会继续找自己,这也算是江辉预料之中的事情。

毕竟事情是自己提出来的,方案肯定也得自己出。

在一定程度上来说,这也算是一个问题点。

很多人看出来问题,但是不会去提出来,因为你提出问题了,很可能就会被要求提交解决问题的方案。

偏偏不是每个人都有能力提出解决问题的方案。

好在对于江辉来说,这些都不是什么事。

“对了,明天下午厂里面在大礼堂召开1978年度表彰大会,到时候你是优秀员工,提前跟你说一下,记得按时出席。”

陈奇作为总工程师,对于每年表彰大会的奖励名单肯定是很清楚的。

这些名单都是上会确认过的。

江辉虽然才来了不到半年,但是成绩是众所周知的,评一个“优秀员工”,倒也算是名副其实。

别小看这种荣誉,在后续的职位晋升的时候,都是有用处的。

这个年代的工厂,大家对于荣誉的重视程度也比后世很多。

“多谢领导!”

江辉那么积极的搞东搞西,自然是有一些追求的。

短期内想在首都汽车制造厂把职位提升上去,把名气打出去,就是最重要的事情。

“优秀员工”这种荣誉,每年也就十个名额,在上万人的大厂里面,算是非常难得的荣誉了。

当然了,江辉的功劳,绝对是配得上这个荣誉。

第二天出门的时候,朱淋还专门给江辉整理了一下衣服,让他今天在表彰大会上能以更好的形象出现在大家面前。

每年的表彰大会,都算是厂里面的大事之一。

特别是在集体荣誉方面,各个处室都想要争一争。

哪怕是这些荣誉其实跟实际的经济利益没有太大的关系,大家也一样争抢的很厉害。

甚至有些人处室的负责人还会拿这种荣誉去交换一些东西。

“师弟,今天你要上台领奖的事情,你知道的吧?”

中午吃完饭,廖成文专门来江辉的办公室转了一下。

只有陈晨星和侯国民这些江辉的嫡系部下的时候,廖成文也没有那么讲究,直接亲切的叫着“师弟”。

只有在其他人在的时候,他才会叫“小江”。

“多谢师兄推荐我为优秀员工,技术科有那么多的前辈,平时工作都非常的努力,我这个优秀员工,拿得也是有点压力啊。”

该谦虚的时候还是要谦虚一些,反正也没有什么坏处。

“这个优秀员工可不是科里面推荐就行,还需要处里面推荐,最终厂里面拍板决定。”

廖成文没有把这个功劳揽在自己身上。

他也很清楚不管有没有自己的推荐,江辉都能获得这个荣誉。

人家每天都跟陈奇和吕坚强、梁毅这些领导混在一起,跟郑海明这个厂长也算是熟悉。

这种情况下,以江辉的成绩,怎么可能没有奖励?

要不是新款BJ212还没有量产,估计江辉获得的各种荣誉会更多。

“万丈高楼平地起,首先有技术科的推荐,我的名字才能一层层的出现在清单之中。”

“师兄,一直想要请你吃个饭,要不择日不如撞日,今晚下班之后我们去喝点?”

人家专门过来提醒自己下午要获奖,江辉肯定得表示一下。

“今天已经有安排,改天我们一起去拜访老师,到时候我做东请大家吃饭。”

相比江辉的前途,廖成文现在更加在乎朱建生那边的助力。

那是有可能直接给他的职位变动带来影响的。

“那也行,到时候我看看老师那边的时间,我们一起过去交流一下。”

两人在办公室寒暄了一会,廖成文才心满意足的离开。

“师父,刚刚我还在跟老侯聊天,猜测你今天下午会获得什么奖项,没想到果然是优秀员工呢。”

等廖成文走开,陈晨星立马凑了过来。

“明年我想想办法,也给你们两个搞个什么荣誉回来。”

江辉看了一眼陈晨星和候国明,给他们画了一个小饼。

这段时间他们两个也算是辛苦了。

“我听说厂里面下一步要进行经营改革,到时候具体怎么改革,现在定下来了吗?”

陈晨星这么一问,候国明也忍不住竖起了耳朵。

这种跟每一个人都息息相关的改革,肯定是大家都很关注的。

“厂里面已经有这些传言了吗?”

江辉没想到这个消息那么快就传开了。

不过想一想,似乎也正常。

毕竟知道这个事情的人有十来个,这些人肯定会跟自己的嫡系人马提前沟通。

这一层层的扩散,最终被大家知道也算是很正常的事情。

“我现在也只是听到一些风声,大家传的还不是很凶。”

“毕竟这个变化有点大,到底会不会实施,大家也都是心中没谱。”

陈晨星把自己了解的情况跟江辉大概说了一下。

“改革的事情是真的,不过具体怎么改革,方案没有定下来。”

江辉跟陈晨星大概的提了几嘴,就把话题转移到了其他的地方。

陈奇既然让自己去负责起草改革的一些具体内容,那么在没有得到厂里面批准公布之前,自己就不适合把消息传的到处都是。

至于其他人得到消息之后散播出去,那跟江辉没有关系。

反正消息不能从江辉这边流出。

到了下午三点多钟,厂里面各个处室的代表就开始前往大礼堂。

能够容纳上千人的大礼堂,今天是热闹哄哄的。

好在每个处室坐在哪里都是提前安排好的,倒也不至于特别的混乱。

这种大会,流程肯定都是比较枯燥的。

各种领导上台发言,说的都是让人昏昏欲睡的内容。

一直过了差不多一个小时,才算是正式的进入到颁奖环节。

毫无疑问,江辉获得了“优秀员工”称号。

没有奖金,只有一张奖状和奖品。

是是首都保温瓶厂生产的鹿牌保温瓶

这玩意似乎是七八十年代最广为流传的优秀员工的奖励品。

用这种印花铁皮暖壶做奖品,也算是风靡一时的做法。

江辉一手拿着奖状,一手拎着保温瓶回到了自己的座位。

“我们家现在只有一只保温瓶,夏天倒是够用,但是冬天就有点不够了。”

“原本想着元旦的时候再去买一个,现在看来不用买了。”

晚上回到家,朱淋倒是很开心的接过了保温瓶。

对她来说,江辉获奖比她自己获奖更加让人感到开心。

她现在的工作,更多的时候是在混日子。

领导也知道她是关系户,很多时候都是睁一只眼闭一只眼。

“整个厂就十个优秀员工的名额,结果就奖励了一个热水瓶,也实在是太小气了。”

在厂里面,江辉肯定不会吐槽这些东西。

在朱淋面前就无所谓了,想到什么就说什么。

“我们单位也差不多,优秀员工就是一个搪瓷脸盆和一块毛巾,比你们好不到哪里去。”

两口子一边闲聊,一边开始吃晚饭。

现在的气温已经很冷,饭菜都是提前放在蜂窝煤炉子上方保温,吃饭的时候再端上桌。

吃完饭,朱淋还专门给江辉泡了一杯张一元茉莉花茶。

这茶算是老首都人比较喜欢的一款。

江辉最近每天晚上都要录外文资料,说的口干舌燥的,所以朱淋专门去买了一些茉莉花茶给江辉喝。

这种花茶喝多了也不用担心晚上睡不着,倒是挺合适的。

当然了,也有一种说法,首都地区的水质比较硬,用来泡茶叶的话,不管是红茶还是绿茶,口感不是很好。

但是用来泡茉莉花茶,影响就小很多。

江辉也不懂品茶,有得喝就行。

(本章完)

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