第731章 鲲式无人机(求推荐票)

直接有技术,而且看起来还挺高端的样子。

这对于新成立的无人机项目,简直就是开挂般的好事情啊。

下副本的时候,正要研究一番网上查的攻略,队长拿出了外挂,这还研究个屁的攻略啊。

唯一让大家不解的是,为什么非要定位君用?

新成立的无人机项目组主要负责的是一个项目决策委员会,一共有八个人。

其中两个负责管理,六个负责技术。

都是在项目研究之初,一点点崭露头角的精英人员。

而他们在今后的工作中还将继续大浪淘沙,究竟谁才是项目的总负责人要到最后才知道。

除了内部的比拼,外部的绩效考核也是关键。

蛮总裁除了会撞柱子,专业能力还是有的,最起码她知道让真正有本事的人待在合适的位子上。

没有谁敢小看蛮总裁。

她毕竟是公司里最资深的元老,除了神秘莫测的老板,她是第一个加入公司的老员工。

八人决策委员会的第一个议题就是为什么非得是君用。

上头下了死命令,无人机项目必须走君用路线。

不是这八个人闲的蛋疼,而是这个规定非常的苛刻,前所未有的苛刻,毕生罕见。

无人机项目本来就比较的偏门,全球市场就那么大一点。

你还挑三拣四?

换句话说,万一咱们郭嘉不采购,又不准许出口,那你完蛋了,可以直接宣布破产完事。

“如果不是这个技术非常的牛掰,我都要吐槽外行指挥内行了。”

“有和裴总、孙总、梁总他们请求过吗?”

“当然求了,但是他们的态度非常坚决,只能开发生产君用,否则咱们这个项目就取消,开掉项目组所有无人机相关的人员。”

“雾草,这么狠。”

“有说为什么吗?”

“没有,没有任何解释,梁总表示他也不知道。”

“我听说咱们的这个裴总挺英明神武的啊,怎么会给出这么一个限制,这就是紧箍咒。”

“各位,咱们现在纠结这个没用,我有个想法。”

“如果这个没结果,哪还有机会谈其他的啊。”

“先听一下我的想法,我是偏向芯片系统的,所以和芯片那边的人走的很近,咱们公司的芯片想必大家也都有耳闻和猜测,到底是个什么水平和地位大家心里都有数吧。”

“然后呢?”

“你们说,会不会是咱们这边接到了什么特殊任务,也就是说,咱们的研究方向是规划好的,其实咱们根本不用去担心销路问题。”

“对呀,如果真的没有销路,不可能做出这么离奇的规定。”

“雾草,突然感觉咱们的事业伟大起来了。”

“看来以后的研究方向就是君用了,各位,其他的一切不管,咱们现在有技术,有超过大江的技术,有资金,整整五十亿的第一期资金,据说第二期有可能还有五十亿,有销路,背靠整个华夏,如果这个项目还会失败的话,咱们这些人也不要丢人现眼了。”

“三个月,三个月出第一个型号。”

“你们说第一个型号叫什么比较好?”

“不如叫山海吧,咱们猫厂最近在做的最大项目,影视、游戏都在做。”

“行啊,一直期待山海游戏上线呢。”

“叫山海不如叫鲲,鲲式无人机,听起来比山海拉风的多吧。”

“不怕漫威告咱们侵权吗?”

“毛钱,他们知道鲲字怎么写吗,一群乡巴佬。”

谁也没想到,让高层都头疼该怎么解释的事情,让人家项目组自己想通了。

这其中有误会,也有必然。

裴潜龙拿到无人机技术之后,其实也没有发愁过销量的问题。

这不就是一句话的事情吗?

至于不踏足民用,裴潜龙猜测,林总可能是为了给大江留点活路吧。

毕竟,项目组那批人研究了一番这个技术,进行初步的评估,从技术的层面去判断,这些技术最起码比现在大江最顶尖的技术要先进3~6年以上。

你去搞你的民用,我为郭嘉做贡献,咱们相安无事。

而且,后续说不定还可以互相合作呢。

如果大江对这边有什么需求,下点订单什么的,也没说零件和芯片什么的不能卖啊。

无人机基地就不能放到东北去了。

这东西占地不用太大,所以放在芯片基地就可以了。

裴潜龙已经拿到了批文。

嗯,顺便也拿到了订单——就是这么的任性。

让一个民营企业从事君用设备制造,这原本应该说是一件极其不可能的事情。

但谁让这个民营企业是喵芯呢。

听说喵芯的14nm光刻机已经取得了阶段性的进展,预计明年年中,最迟不超过年底就可以研发成功。

从28nm到14nm,这家民营企业让国芯的发展至少缩短了五年的时间。

甚至有相关的专家认为,即便是五年之后,咱们都未必能够出现14nm甚至28nm的光刻机。

芯片不仅仅是一年进口两千亿美金的问题。

这关系到一个郭嘉的发展和安全。

真要是某一天外头进行技术封锁,损失的绝对不止两千亿美金。

所以,这样的好孩子,必须得宠着。

除了无人机项目,其他很多项目也得到了充足的资金支持,尤其是仓储机器人·一站式仓储自动化解决方案,已经在喵爪网的扶持下得到了看得见的成果。

技术大赛上招回来的那个光头确实挺有本事,他带着团队开发了一套集成仓库管理软件(WMS),并且设计出自动导向车和自主移动机器人,然后外包给代工厂做出来。

目前已经在试点仓库投入使用。

工作效率提升很大。

接下来就是推广到喵爪快递的各级仓库。

除了工作效率的提升,人力成本也会降低,将大幅度减少在搬运过程中的暴力损坏。

如果非要说有什么不好的地方。

大概是会有很多仓库搬运工将会失去工作。

这是没办法的事情。

不可能说为了确保每个人都有工作而停止科技的发展,没有技术含量的工作交给机器,这是未来发展的趋势。

光头哥用仓储机器人证明了自己在智能技术方面的牛皮。

所以,他是众多竞争项目里最有实力的一个,他的研究项目比不上无人机,但是给他设立的部门也有三颗星。

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(本章完)

第732章 这是碰瓷啊

光头哥的研究目前很难完成大规模的变现。

往上报的时候,各级领导都不怎么看好,要不是仓储自动化方面光头哥做了点成绩,可能都不会批他这个项目。

真正把他定性为三颗星的是林冬。

林老板一看变现困难,就像是看到了失散多年的亲戚。

而且还给批了三颗星的最高研发标准——十亿华夏币。一旦研究出来有应有价值的东西,随时都有可能投入市场。

出乎意料的是,光头哥还真的接到了一个订单。

这个订单来自于陈银辉,也就是喵牙直播总经理,他想订做一个萌妹子机器人。

别误会啊,他有老婆孩子,没有什么特别的嗜好。

这个萌妹子将会作为主播在喵牙直播平台出镜,利用普通人的猎奇心理,到时候完全可以吸引大量的流量来看机器人唱歌卖萌带货。

这一批还有几个三颗星的项目出炉。

其中有云项目,云存储云计算,最近互联网巨头们纷纷布局云项目,克莱斯特上一次招的技术人员里头有不少搞这个的,所以也掺了一脚。

云项目其实一直在研究,只是还没到投入的时候。

克莱斯特的云计算目前主要还是外包给阿狸云,自主研发完成替代技术还需要一段路程要走。

林冬看上的是这个项目的后续投入。

服务器,数据基地等等。

阿狸云每年在这一块的投入都高达十亿华夏币。

这个投入让林老板非常的眼馋。

第三个三颗星项目是AI芯片,这个其实是属于喵芯的自研领域,同样拥有海量的技术储备——芯片大礼包有相关技术,属于芯片应用领域。

这个项目之所以没能上四颗星,是因为它不需要花费技术研究所太多的钱。

人家喵芯那边会供养这个项目。

至于后续发展如何,都属于喵芯的事情。

换而言之,这是喵芯的亲儿子。

电视机、无人机、人工智能,这些都不是亲的,养大了都要赶出家门。

还有一个三颗星项目是辅助驾驶。

蛮总裁亲自关照。

就算是林冬也得给这个面子,十亿划拨过去,项目组囊括了不少的相关人才。

而蛮总裁还特意向社会进行了一波招聘。

当然,对外的名头是自动驾驶。

目前业内对于驾驶智能化分了级别,最低的是L0,也就是完全人力驾驶。

L1是辅助驾驶,L2是部分自动驾驶,L3是有条件自动驾驶,L4是高度自动驾驶,L5是完全自动驾驶。

受制于法规的尚待完善,目前L3是法律允许的最高级别。

在允许销售的量产车中,目前奥迪A8可达到L3级别自动驾驶,其传感器搭载的数量已大幅度超越同级别同价位的车型,借助车内处理单元的高算力,进而实现可靠的L3自动驾驶能力。

回看L2级别,目前市售的大多数车型均已搭载,而汽车制造商们为了免责,L2多被称之为“驾驶辅助”,而非自动驾驶。

L2作为过渡产品,在2-3年内,汽车厂商将实现部分车型的L3自动驾驶能力量产。

蛮总裁要求的就是L3级别的产品。

就是当紧急情况出现后,人工智能自动接管,从而让石柱子幸免于难。

把这个系统给研究出来,然后改装到她的小跑车上头去。

下一次就不必指望石柱子站起来撒腿跑了。

招聘信息发布后,在业内产生了不小的轰动效应。

普遍认为,猫厂这又是一大步,蛋蛋再扯就要掉了。

好好祸害你们的娱乐圈不就行了嘛,干嘛非要跨界。

千度在这一块投入的挺多,李嫣红今年还因为自动驾驶违章被罚款而上了热搜。

他上热搜也不算什么稀奇事。

说不定哪天被人泼点冷水都能上热搜。

他那边听说猫厂重金招聘自动驾驶、智能驾驶、辅助驾驶,不管是哪方面的人才都要。

立刻给手底下的团队提高了待遇。

上一次被猫厂打怕了,杯弓蛇影,他觉得这一次极有可能还是针对他的。

他必须得防守好。

然而,即便是这样,依旧阻挡不了猫厂的挖人。

千度的工作风气非常不好。

为了做竞价排名,逼的创始人之一的许勇离职。

上市后内斗不断,逼得技术大咖刘见国离职。

甚至包括了被称作搜索引擎天才的雷明。

千度那些经典的产品,不要怀疑,他们的创造者一个个的都离职了。

尤其是竞价排行这一块,很多人认识到了它的长期弊端,认为不应该为了短期利益而赚这个丧良心的钱。

可惜,这些人无一不在激烈的内部战斗中落败滚蛋。

其中,雷明离职的那一次,李嫣红公开发表了“公司规模大了,这时有些技术人员开始浮躁,不安心搞技术了,开始对管理工作感兴趣”之类的话,含沙射影的意味很浓。

这让技术人员们非常的寒心。

这话什么意思?

技术人员就得一辈子做技术?

头发掉光了,做不动的话就要去开滴滴或者送外卖?

这边猫厂公开招聘自动驾驶相关的技术人员,那边千度就出现了离职潮。

千度不得不启动竞业。

对于应聘到猫厂的人进行竞业诉讼。

“蛮总,怎么又是千度?”裴潜龙也很惊讶。

他已经把人家打嚎了,都打得放弃竞价排名了,没理由还要找对方的麻烦啊。

前不久还有和事老,希望两家能够化干戈为玉帛。

裴潜龙虽然没承诺不打千度了,但是实际行动上已经停止了对千度的各种攻击行为。

“我哪知道啊,我这边一招手,他们那边就自己过来了。”陈小蛮很无辜。

这是碰瓷啊。

比那些不能动的柱子还可恶,最起码人家柱子不会冲过来。

“也就是说,咱这只是普普通通的招聘行为了?”

“对呀,要不我们就千度的人都不要?”

“那倒没必要,我觉得行业内的敬业很有必要,毕竟人才是在他们那里成长起来的,但是如果他们不好好的用人,偏偏又不让人家继续在这个行业立足,就比较的过分了。”裴潜龙感同身受。

敬业也得有个度。

有钱人也不能为所欲为。

甚至有那种快要裁员了,先骗员工签更苛刻的竞业协议,签完了再裁人的恶心公司。

用平时工资的两三成,就限制的你放弃一大堆就业机会。

两年不能待在这个行业,技术方面的基本上就废了。

(本章完)

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