第1076章 咱不炒房(求月票)

“可以共用一条产业链啊,雨姐很看重这个。”陈小蛮解释说道。

产业链这个东西非常的重要。

想当年,苹果获准进入内地市场,也有产业链方面的考虑。

在苹果没有进入之前的华夏手机市场,山寨横行。

品质低劣,而且还不低价。

华夏手机产业的转折点,实际上是伴随着2011年苹果公司的进入才出现的。在此之前的波导、夏新等华夏手机品牌,由于缺少先进的技术和成熟的产业链,无一不是“昙花一现”。

苹果到华夏后,极大的带动了整个手机产业链的发展,比如柔性线路板行业,是因为iphone里面大量用柔性线路板带起了其他国产品牌逐渐增加柔性线路板的用量,整个行业就带起来了。

同理,苹果同样带动了连接器、声学产品、盖板玻璃、射频产品、摄像头模组等硬件产业链的发展,为内地培养出了立讯精密等一大批优秀的上下游企业。

而这套产业链又催生出了现今的国产品牌格局。

当然,苹果公司收获的是数以亿计的利润。

唯一比较遗憾的是,这个产业链比较不齐备,比较核心的东西,还是依靠进口。

最早的时候,鹏城是这个产业链的核心。

华强北嘛。

不过,随着鹏城城市的发展,这个核心开始向周边扩散。

如果华维把他们的产业都迁到莞城这边来,那相关的产业链也会向这边集中。

手机的设计、制造,其中包括了许许多多的步骤。

猫厂自己参与的仅仅只是比较核心的一些,很多工作都是交给产业链上的优秀企业去做。

俩家公司在一起,不管是对这两家公司,还是对这些产业链上的企业都是好事。

这是从成本出发考虑的问题。

人家人工降雨考虑的完全没有问题。

林冬甚至都找不到理由吭叽两声,系统规定了他不能阻碍正常的商业行为。

“莞城那边买了,鹏城那边的就不要买地了。”巫师老爷平复了一下心情。

他安慰自己,不就是八千亩的一大块地吗?

今年年初才结算地产,五年之后才会再结算第二次。

只要在此之前结算完,根本就不用管那么遥远的事情。

再说了,莞城毕竟是个靠颜色产业混到二线的小城市,现在颜色产业也没了,早晚完蛋。

这种三四线城市,就算有八千亩又能如何。

说不定连冀州新区那边都不如。

他其实不知道的是,松山湖前后迎来了两个手机品牌,其他的手机品牌见状,也开始蠢蠢欲动。

他们不见得就要把公司搬过去。

也没那个必要。

只需要在松山湖边上买一块地,建个研发中心什么的,就不用担心用什么好事轮不到自己。

这叫未雨绸缪。

不然吃屎都赶不上热乎的。

而秦员外也没闲着。

最近他负责了喵舍长租公寓,谈不上事业焕发第二春,毕竟事业一直都发展很好,但是却觉醒了强烈的进取心。

而且他还有个小算盘。

林总是单身啊。

猫厂这个王国的王后还没出现呢。

而他有俩闺女。

两个都非常的漂亮。

他心里当然觉得俩闺女妥妥的能够配得上林总。

尤其是秦贝儿。

整个国内发行都要看她的脸色。

每年为猫厂赚几十亿的利润。

如此的优秀。

秦宝儿也不赖,虽然M站不怎么赚钱,可是亏得也越来越少了。

估计再过一两年就有可能收支平衡。

这可是四大视频网站里头唯一一家有希望能够收支平衡的网站。

也非常的了不起。

不过,为了万无一失,秦员外觉得,秦家必须要在猫厂的版图里更重要才行。

而他秦员外,最擅长的就是地产。

精明的头脑,敏锐的眼光,还有庞大的人脉关系。

猫厂在哪里有布局,他和他的小伙伴们很快就会跟进。

就比如这个莞城。

在猫厂这边刚做决定的时候,他就已经亲自出手拍下了好几块地。

而他的动作,就像是明灯。

那些跟着他吃肉喝汤的老伙计自然也不会放过。

他们倒也不胡乱炒房价。

咱不炒房。

猫厂是一家很讲究社会责任感的公司。

连带着跟猫厂走很近的秦员外,也转变了思路。

变得和一般地产商不一样了。

他们就是实打实的做住宅还有相关配套,和莞城方一起,要把这一片区域打造成城市的又一个中心。

松山湖本来就是个环境很好的地方。

到时候,高档住宅、医院、学校,还新规划了地铁线。

房价想不涨都难。

“好的,听林总的。”陈小蛮表示赞同。

那边就算是鹏城方给面子,其实也便宜不了多少。

莞城这边八千亩地才十个亿,而且还是商住两用的综合型用地。

平均下来,差不多一两百块钱一平均价,远远低于华维的拿地价格。

“租个大点的地方,蛮总,你下次有空巡查一下各地,把大家的办公环境提升一下,我上次去鹏城,仝总的那个办公环境,我差点都哭了。”林冬说道。

“好的,我过两天就出差。”陈小蛮还能说啥。

作为一个可怜的打工人,才刚刚出车祸没有一个小时,无良老板不仅不体恤,竟然还逼她出差。

出差就出差吧。

车子又撞了,还得送去修,希望回来的时候车子就修好了吧。

“今后再遇到类似的情况,只要能租房的,就租房,但是得租特别好的,不要怕花钱。”林冬已经彻底打消了在用地产花钱的打算。

以后就算是钱多到花不完。

就算我回不去。

也不可能再去买地皮。

“好的,不过咱们建立手机业务中心,这个很难靠租房,也没有合适的地方可以租……”陈小蛮觉得老板有病。

之前是他非要说租房不好。

然后猫厂这几年就一直各种买买买,经她之后的地皮比一般的地产商都多。

现在又说别买了。

真是太善变了。

“还有各种办公配套,员工福利,也提升一下,什么健康体检啦……”林冬继续想办法。

“配套什么都已经是顶好的了,雨姐那边主要是刚交接过来,又准备搬家,所以就临时凑合了一下。”陈小蛮解释说道。

咋弄得好像她虐待打工人似得。

“那员工福利呢?”林冬不能在地产上花的钱,必须要在别的地方找回来。

“咱们也是最好的啊,这个毫无疑问,而且体检这东西,咱们的员工每人每年两次体检,每人每年还有五个体检名额,可以给父母、岳父母、孩子,送给邻居或者亲戚也行,如果家人比较多,也可以多申请几个。”

“这谁想出来的福利?”林冬目瞪口呆。

比自己想的还要狠啊。

他只是想说,一定要让所有的都能得到公司安排的体检,不要缩水敷衍的那种。

也没敢想一个员工除了自己一年体检两次,还能有五个名额可以随便送人。

你能想象吗?

谈了个女朋友,送她一个体检套餐。

估计都没有然后了。

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(本章完)

第1077章 就等着公司破产了(求月票)

“我呀。”陈小蛮理所当然的说道。

“还有什么比较有代表性的福利?”林冬一直都知道陈小蛮是自己人,但是很多东西都没关注。

他能做的就是经常强调要把员工当人看。

要给他们最好的福利和待遇。

“还有假期什么的,除了法定节日,婚丧嫁娶都有带薪假,按照入职时间和职级,每人每年12天到36天病假……”

“三十六天?这得生多长时间的病?这个得生病才能请吧,如果不生病,你设置这么多有什么用?”林冬都惊了。

最离谱的是,系统居然都没反对。

自己做点什么事,系统就各种反对,签订各种不平等条约,欺骗自己本来就不多的金加隆。

哭求都没用。

别的公司能有个八天病假就不算了,十二天的都非常稀少。

陈小蛮居然能搞出来三十六天病假。

嗯,每个月平均三天。

“这叫有备无患,职业病也算,三分之一的病假可以用来治疗职业病,可以去爬山、划船什么的健身旅游活动,不需要医院证明,”陈小蛮想了想,补充说道:“如果生了孩子的话,这些假可以和产假一起休。”

“咱们多少天产假?”林冬好奇的问。

“一百八。”陈小蛮缩了缩脑袋。

公司里的高管相当一部分都是女性,尤其是施珊珊、陈小蛮,一个是总裁,一个是副总裁,所以女性员工的福利非常好。

大姨妈太严重都可以在家里躺几天。

郭嘉法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。

一般来说,不会超过128天。

猫厂直接180天,如果这个180天不跨年,你还可以加上当年的全部病假一起休。

如果跨年,那么你就可以把两年的病假放里头。

也就是说你可以休180+72=252天。

“年假多少天?”林冬越看蛮总裁越顺眼,自己当初果然没有看错人。

有这样一个人当副总裁,何愁公司不倒。

“按照年限和职级,也是12~36天,工作满两年的都能达到36天,半年的绩效考核,如果能够达到四星评价,就会奖励两天年假,如果能够达到五星,可以奖励五天,这种假期有两年的有效期,平时的激励奖也会奖励年假。”陈小蛮偷偷的观察了一下老板的表情,发现老板并没有生气。

如果这个产妇最近的两年拿了四个五星,那就是20天的奖励年假。

算一算,一个跨年产假的最大值。

基础180天,今年的36天病假,明年的36天病假,今年的36天年假,明年的36天年假,两年四个五星20天。

一共344天。

差一点就可以休一整年了。

家里有生孩子的,还可以休陪产假。

猫厂的陪产假是一个月。

你也可以休病假、年假、奖励假。

“蛮蛮……”林冬非常的感慨:“员工是咱们最大的财产,只有咱们对他们好,他们才会努力的工作,发自内心的热爱和感激,比任何KPI都有效果。”

就算不生孩子,一年下来,36天年假、36天病假,还有其他各种各样的假期。

三个月可以不用上班了。

“谢谢林总。”陈小蛮大为认同,林总果然和自己是一样的人。

实际上,猫厂的这七八十天,如果想休的话,都可以全部休掉。

别人家公司,你连休两天病假,就必须提供医疗记录,多休几年年假,你的假期就会层层审批,一直批到事业部总经理甚至副总裁那边去。

很多员工不敢这么休,觉得会在领导那边留下不好的印象。

而猫厂却是鼓励休假。

如果你今年一共有七十二天的假期,你休了少于四十四天,也就是60%,人事部门就会约谈你。

劝你把假期休到“合格”的标准。

然而,比较遗憾的是,猫厂的员工,休假能够达到合格标准的,每年都不足百分之一。

很多人休假天数连十天也没有。

之所以用十天作为衡量标准,那是因为大家需要回家过春节,一般人都能请个十天半个月的假。

但是四十天这个难度实在太高了。

加班不给加也就算了。

竟然还要求休假合格,在不强制达标的情况下,就算是人事部约谈,猫厂的员工也不买账。

但是大家就算不休到合格,还是会感恩公司,会努力工作。

我要不要是一回事,但是如果你不给,我就心里不舒服。

这就是人性。

此外,猫厂的假期是可以卖钱的。

比如我有一天年假,我不打算休了。

那么公司就要按照公司的平均薪资给按天算钱。

签了字之后,这一天假期就变成两千块钱打到卡里了。

如果你有六十天假期没休。

直接就是十来万到账。

一想到自己休一天假就少赚两千块钱,那更没有人愿意休假了。

老老实实的上班,多处理一点工作,它不香吗?

可惜,林老板并不知道这些。

他只是很开心的认为,不用上班又可以拿工资,傻子才大早上的起床去上班呢。

员工待遇这么好,还不上班。

这种公司有什么理由赚钱。

之所以还没倒,可能是回光返照吧。

现在只需要等一个契机,就像是越垒越高的积木城堡,随便有一块板子松动,立刻就会全部坍塌。

林老板已经开始憧憬。

某一天,猫厂发生个什么危机,整个公司破产清算。

当大家都以为自己要东山再起的时候。

咱各种结算项目。

金加隆嗖嗖的赚,荷包鼓鼓。

等到赚够了金加隆,买回来许愿箱,就许愿回家。

当然,走之前得安顿好这边。

这些哥们儿朋友,各种从自己这边赚钱,还有这些高管什么的,从默默无闻到各个身家千万上亿。

但凡有一个有良心的,都能把二老照顾好。

猫厂积累得技术、人才什么的,可以上交给郭嘉,郭嘉也会帮他养老。

他安排的方案很多。

不会出现人走茶凉的情况。

更何况,他穿越过去,说不定原主就回来了。

给原主留下这么多财富,他一辈子什么都不愁了。

如果他去的是咱的巫师世界,说不定也能学几手巫师魔法什么的,毕竟咱在那边也是个傲萝的说。

万事俱备,就等着公司破产倒闭了。

(本章完)

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