第2555章 跟班

周不器跟史蒂文·理查德这位电信巨头谈了半个多小时,其实有点尴尬。

这人根本就不懂互联网。

提出了很多不切实际的荒唐想法。

比如通过手机、平板等终端设备,来收看Orange旗下的电视节目。Orange是运营商巨头,不仅运营移动网络,还有宽带网络和有线电视网络。

可问题是现在早就不是电视时代了,平板、智能手机上有着那么多有趣又好玩的App,无数互联网公司都在绞尽脑汁地去争抢用户的时间。

电视台凭什么能抢过他们?

还说他们开发出了一个搜索技术,通过他们的搜索平台在查找一件事的新闻报道的时候,可以把许许多多不同的媒体的各种角度的报道都给汇总起来……

这就更让人难以理解了。

用户不是媒体人。

用户看新闻,只需要知道发生了什么事情就行了,尤其是欧美这些发达国家的人,对国际时政大事根本就不关心。

谁会为了一个新闻,去把所有媒体上的报道都给看一遍,然后去彼此对比、相互作证、各自参考?

这样的做法的确可以最大限度地避免被假新闻误导,可以多平台、不同国家的媒体相互印证,从而判断什么是真的、什么是假的。

可普通民众都是乌合之众,有几个人会为一件事的真假去辛辛苦苦的查看一大堆的新闻源?无非就是人云亦云的随大流。

现代社会里,很多真相都会带来痛苦,生活在谎言里往往都会有一种与社会融合的幸福感。

这也是周不器要对雅虎进行改版,推出了平台型的新闻产品雅虎App的原因。

周不器跟这人实在没什么共同语言。

好在合作还是比较顺利的。

这个理查德是个典型的欧洲人思维,看重“老朋友”。

这也是紫微星国际这次能从Facebook手里把Orange的订单抢过来的原因之一。早在两年前,紫微星国际在做“说明书”这个项目的时候,就跟Orange展开合作了,而且合作的还很愉快。

有过这样的合作经历,他们就更倾向于跟紫微星合作。

周大老板都露面了,对方也要给面子。

表示接下来会推进英国市场的合作,就跟法国市场一样,双方也会以共享语音网络和支付工具共同开发的方式来合作。

接下来,他又去了荷兰、瑞士已经爱尔兰。

这趟旅途,主要走的是避税之路。

这三个国家就是硅谷巨头们通用的避税流程的资金走向国。

紫微星国际暂时不需要。

还处于亏损烧钱的状态呢。

不过,可以先探探路,了解一下情况,为以后做准备。美国是全球征税,不采取一些避税的手段能被他们坑死。

四天之后,周不器终于飞回了美国。

先到了纽约。

马老板在这边呢,他在面试一个运通的高管。

见面之后,周不器却绝口不提面试的事。

马老板气道:“PayPal是你的公司,你什么都撒手不管,连面试都不去?我可跟你说了,那个人我聊了,我觉得行,聊得来,他懂武侠。”

“啥?武侠?”

周不器微微一怔。

马老板道:“他对中华武术很敬仰,还专门请了一个武术老师跟着一起学。我觉得这人不错,可以当PayPal的CEO。”

周不器失笑道:“就这?他喜欢武术,就能当CEO了?”

马老板就很无奈的说:“那你让我去判断什么?去跟他谈业务?谈对互联网金融的理解?”

“呃……”周不器点了点头,“有道理,要是谈的话,你也未必懂。班门弄斧,反而丢人。”

马老板没好气的说:“业务什么的根本就不用谈,他的履历我研究过,做过移动互联网的运营服务,是个创业项目,后来以4亿多美元的价格卖给运营商巨头Sprint了。后来又跳槽加入了运通,也是做了一个新项目,做的很成功。从业务能力来说,根本不成问题。从履历上来说,他从事过互联网、运营商和金融等多个领域,跟PayPal的业务线也很适配。”

招聘CEO,跟招聘一些中层的管理者不同。

能力方面不需要考察。

看履历就够了。

到了这种级别,水平和能力都不会太差。

关键是看这个人的商业理念。

面试就是要看看这人是否跟自己的商业理念一致。

周不器道:“要是这么看,是挺合适的……推崇中华武术,这就可以让他少了一些对中华文明的傲慢。在模仿支付宝的时候,就不会有什么抗拒心里。”

马老板道:“不过他现在有些犹豫,PayPal那边的情况比较复杂,他似乎不愿意在这个阶段过来。”

“啥?”周不器就很不满,“不是说喜欢传统武术嘛,怎么是个胆小鬼?”

马老板道:“人家在运通做的好好的,是高级副总裁,新做的一个信用卡蓝卡还是什么的,也是线上、线下合作的,做得那么成功。要是稳稳的留在运通,过几年升任总裁、升任CEO也不是没可能。他是现在运通内部最炙手可热的高管,备受董事会的信任。”

周不器笑道:“有资格去当运通的CEO?那挺好,水平上肯定是够了。”

“你去见见吧?”

“不急,我先带你去见一个人。”

“谁啊?”

“史蒂夫·辛诺夫斯基,知道不?”

“嗯?”马老板觉得有些耳熟,“好像听过,谁啊?”

周不器笑道:“就是去年被微软开除的那个核心高管,win8之父。”

“哦,他啊!”马老板恍然大悟,“就是你说的那个被你喊过来,要跟着你一起创业的那个?”

周不器笑着说:“对,就是他。从我们有了合作创业的计划,到现在都快过去半年了,他终于把团队给搭建起来了,过去看看。”

马老板就有些惊讶,“在纽约?不是科技公司吗?”

周不器道:“纽约更有艺术气息,各种思想的冲击也更多,这个创业项目是做线上的设计工具,是一个为创意产业服务的项目。在纽约创业更有优势。我觉得挺好。”

“叫啥名啊?”

“Elbo。”

“啥意思啊?”

“嗯……”周不器也有点为难,“具体我也说不太清楚,是他起的名字。好像是引入的理工科的概念,跟概率学有关的。这不重要,你跟我过去,看看那边的创业氛围怎么样,有什么需要改进的。”

马老板气道:“把我骗到美国,给你当跟班?”

“这叫什么话?”周不器郑重其事,“你是创业专家嘛,我这是向你请教。”

(本章完)

第2556章 董事会的隐患

跟美国人合作创业,这效率就是差。

这都快半年了。

好在终于启动了。

创业地点选在了纽约,距离畅游的纽约总部园区附近,来往方便。启动资金也确定了下来,这是周不器和辛诺夫斯基的最大分歧点,经过了多次的商讨,也达成了统一。

周不器出5000万美元,持股50%;辛诺夫斯基出资4000万美元,持股40%。

剩下的10%,用来吸引人才和组建最好的创业团队。

以辛诺夫斯基在行业里的名声,都不需要周大老板出马,他一个人就足够了,很快就吸引来了一大批优秀的行业精英,组成了一个22人的创业小团队。

其中16个人都是拖家带口从西海岸来到东海岸的。

这是周不器给他出的主意。

不是纽约这边没人才,而是“折腾”起来更有凝聚力。

从硅谷这边找人,然后说服他们要么抛家舍业要么拖家带口的离开西海岸,去东海岸的纽约加入一个创业项目。

其实就是在折腾他们。

折腾的意义就在于有凝聚力,他们为了参加这样一个创业项目,已经在硅谷那边放弃了那么多,千里迢迢的来到纽约。

这就颇有几分不成功、便成仁的意味了。

就像破釜沉舟。

这斗志就会更旺盛,拼搏劲头就会更强。

如果选择了“不折腾”的策略,直接从纽约这边挑选创业团队,就会很稳妥,还留有后路,在遇到很多重大困难的时候,就很难会拼死向前了。

当然,折腾的风险也很大。

一旦向前是死路,后路又给断掉了,那下场就很惨。

很多人创业失败,就直接从楼上一跃而下选择死亡了。好一点的,也是从亿万富翁的大富豪沦为了负债几千万几亿的社会底层,老婆孩子都离开了,只能去捡破烂、送快递甚至坐大牢了。

对周不器和辛诺夫斯基来说,当然无所谓“折腾”还是“不折腾”,他们不是一般意义上的创业者,他们身份高贵、底气十足,有折腾的资本。

哪怕折腾失败了,对他们来说也无所谓。

为了创业项目成功,从硅谷那边挖人带到纽约,去折腾那些创业的合作伙伴,就可以既有退路又有一往无前的创业精气神了。

辛诺夫斯基忙活了半年,终于搞定了。

周不器和马老板过去了之后,本以为辛诺夫斯基会组织大家一起过来迎接,毕竟一共才二十几个人。

却发现只有辛诺夫斯基一个人,其他人都在工位上埋头,很多人甚至连有贵客来了都不知道。

周不器笑着说:“这创业氛围挺好,创业就应该这样,把所有的精力都放在创业上,而不是分心去做一些无谓的迎来送往。”

辛诺夫斯基深以为然的说:“嗯,我也是这么考虑的,所以这段时间我反复思考,觉得还是应该……嗯……”

有几分欲言又止。

周不器问:“怎么了?”

辛诺夫斯基道:“我不想加入PayPal的董事会了,我还专注在Elbo这个创业项目里。”

“这样啊……”

周不器的计划有点被打乱,神色狐疑。

辛诺夫斯基犹豫了一下,还是实话实说:“有好几个人给我传话了,说PayPal那边现在挺复杂,劝我尽量别参与。既然创业,就专心致志地创业,不要因为别的其他事引起了一些非议,影响了创业项目的发展。”

周不器和马老板对视了一眼。

都明白这是啥意思。

果然啊!

PayPal的董事会,根本就没消停。

到底是谁没消停,不用想也知道是谁,无非就是易贝那边,他们不甘心把PayPa这么一家实力强大的子公司拱手让人。

这就是权力和资本的碰撞了。

股东们追求的是资本最大化,是有人帮他们赚更多的钱,把PayPal分拆出来单独上市,就是最好的方案。

卡尔·伊坎就是从这个角度出击运作的这个项目。

可是,对易贝的实控人……也就是皮埃尔·奥米迪亚来说,钱不钱的其实不怎么重要,他身家财富几十亿美元,根本花不完。

他的个人地位想在硅谷再上一个层次,成为硅谷数得上号的顶级企业家,最重要的不是他有多少钱,而是他有多少能够影响硅谷的权。

PayPal就是这样的权力。

他不甘心放手。

周不器笑了笑,“能理解,安心来做这个创业项目,也挺好的。”

辛诺夫斯基就有些羞愧,引着他和马老板,一起去了会议室里。这是个创业项目,办公室一共才200平米,没有独立的办公室,所有人都在一起办公,就只有一个数字化的会议室。

到了会议室里,辛诺夫斯基小声问:“PayPal的董事会,是不是有些麻烦?”

周不器很平静,“不麻烦,都在掌握之中。”

辛诺夫斯基很慎重的说:“我觉得还是不稳。”

“嗯?”

周不器眉梢一挑。

“董事会里……有好几个董事都是你提名的,还有卡尔·伊坎提名的两个……从这个角度来说,你的确能控制PayPal的董事会。可是,你未必能控制舆论。PayPal的分拆上市,是想把PayPal做成一家社会化的公众公司,如果引来了舆论上的争议,就会违背PayPal分拆的初衷。”

辛诺夫斯基是美国人,显然更了解美国上市公司的一些玩法。

国内的公司,都是“董事长制”。

董事长说啥就是啥。

旁边的执行董事、董事、独立董事什么的,都是摆设,都要围绕着董事长来转,要按照董事长的命令去做事。

美国的这些上市公司,董事长就只是董事会里组织开会的人,权力跟其他的董事没什么区别,都是被股东大会雇佣过来给他们打工的。

国内几乎不存在被股东大会罢免的董事长。

哪怕这个董事长的持股份额只有5%。

因为信息不透明。

股东大会根本不知道公司发展的真实情况……等真实信息披露出来,可能公司都欠债几千亿了,可能都资不抵债的暴雷了,可能董事长都携款潜逃了。

股东大会根本就无法履行对董事会的监管职责。

美国这边就不太一样了。

股东就是天。

董事会秘书、首席财务官每年最痛苦的工作,就是不断的接到各种股东们的来电、来信和邮件,然后要耐心的为他们做出解答。

辛诺夫斯基的担心就在这里。

一旦PayPal成了独立王国,在外界引起了不好的舆论。舆论又会导致公司的股价下滑,就会导致股东大会对董事会的发难。

就算不会撤掉周不器这个董事长的头衔,也一定会要求他改组,要求把跟他有关联的那些董事都开除,聘请一些没有股权关系、没有业务关系、也不在PayPal任职的独立董事。

至少要在名义上不搞公司独裁,来平息外部的舆论、稳定股价。

周不器看了一眼马老板。

马老板耸了耸肩。

他也不太懂。

PayPal明明是易贝的子公司,却通过一系列的手段,把这家公司给抢劫过来,变成周不器的公司……

这种缺德事,马老板自问干不出来。

也实在不知道要怎么搞。

辛诺夫斯基道:“不能太相信卡尔·伊坎,他是个混蛋。他做的所有事情,都是为了钱。他从来就没关心过名声和外界舆论。周,但是你不行,你不能循着他的思路去做。”

周不器心中猛得一跳,发现自己的确是过分的信任卡尔·伊坎了。

这人的确值得信任。

可就是他的作风太野蛮了,也许能够拿到最终的结果,可很容易就把名声给搞臭了。就比如当年雷石东在他的帮助下拿下了维亚康姆,以小吃大、蛇吞象成功……雷石东也臭名昭著了。

周不器问:“你有什么好主意?”

辛诺夫斯基道:“PayPal的董事会里局面会比较复杂,如果从外面引入独立董事,可能也不会明确表态,会夹在你和易贝之间。卡尔·伊坎明确的站在你这边,却未必是好事。所以我提议一个人,把我的这个董事席位让给他。只要他愿意加入,那很多问题就都可以解决了。”

“谁?”

“比尔·盖茨。”

“啊?”

周不器惊了个呆。

辛诺夫斯基犹豫了一下,还是直言不讳的说:“周,你在硅谷有着空前的声望和影响力,你是世界首富。可即便是这样,你跟比尔·盖茨……还是存在着一些差距。”

周不器笑着说:“这是肯定的,我才工作了几年。比尔·盖茨和乔布斯,就是硅谷并列的两个神,我跟他们的距离还太远。”

辛诺夫斯基见他接受这个观点,就松了口气,笑道:“对,如果比尔·盖茨加入了PayPal的董事会,很多问题就不需要担心了。他不会在乎易贝那边怎么看,可能也不会在乎你怎么看,他只会就事论事选择为PayPal好的那条路。而且,一旦外部有不好的舆论了,比尔·盖茨站出来代表董事会说一句实话,他的话也会有足够的信服力,可以快速平息外界不公平的非议。”

周不器很为难,“他都退休了……”

辛诺夫斯基笑道:“如果这个世界上还有一个人能说服他,我相信一定是你。”

周不器哈哈大笑。

(本章完)

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