1511.第1504章 波涛处见豪杰

第1504章 波涛处见豪杰

童超醒来后,智为微博撤掉了有关前岭的两条热搜,只保留一条在热搜榜上。

降热度是有道集团管理层的共识。

在武思捷、沈雅安等人看来,如果不是老板的同学重伤,这次事件完全没必要搞这么大。

事发后,因为担心边学道年轻气锐,沈雅安发了一封私人邮件,提醒边学道:“有道集团是一家公司,也仅仅是一家公司,天底下没有无敌的军队,同样没有无敌的公司,纵有千里之土,得之艰难,失之造次。”

沈雅安的担忧不是多余的,要知道不久前边学德刚在松江被人刺死,冲突起因很不光彩,有道集团花了不小力气,才把事情压下去。

如果现在前岭里的势力把边学德的事揭出来,因为两件事相隔时间很短,极有可能形成“边家和有道恃势凌人才致使纠纷不断”的舆论。

这种舆论很危险,它会变成一个标签,一直贴在边学道和有道集团头上,以后每次爆发热点事件,都会被人翻出来说事儿。

沈雅安的邮件很及时,边学道也很清醒。

在祝家冲出来前,智为视频很克制地没有第一时间发布摄制组在前岭拍摄的炸山毁林视频。而在祝英凯顶到前线后,智为微博默契地打辅助,一点没有化身AD、AP的意思。

等到童超醒来,确定没有生命危险且“因祸得福”彻底跳出跟夏宁的感情后,智为微博悄悄淡化关于前岭的讨论,开始重点宣传即将上映的中美合资好莱坞灾难大片《2012》。

《2012》上映前一周,有道集团高管齐聚燕京,商讨下一年度集团的发展思路和规划。

这是边学道非常看重的一个会议。

因为这个会议的质量和惯性将决定他“先知”到期后有道集团能走多远。

会议第一个大议题是手机。

2009年,有道集团在手机项目上投入约48亿美元,趁着金融危机,在全球范围内低价购买专利,并购公司,设置研发中心,铺设生产线和销售渠道。

按照项目部提交的推进计划,2010年有道集团至少还要投入50—55亿美元在手机项目上,才能确保研发、产能和销售渠道拓展。

以此节奏,到2014年,有道集团预计至少将在手机项目上投入300—350亿美元,可以这样讲,手机项目,有道只许胜不许败,因为根本输不起。

本来,如果只是做手机,特别前期主做非洲市场,根本用不了这么大投入,是老板边学道从一开始就偏执地决定“用技术确立品牌”,在OLED、石墨烯、半导体和特殊材料几个方向同时搞研发,这才把单年投入拉高到惊人的近50亿美元。

50亿美元!

有道集团没有任何一头现金奶牛能奶得住。

现金奶牛奶不住可以融资!

2009年有道集团整体表现不俗,智为微博继续在国内扮演“舆论中央”的角色,与此同时Kki异军突起在海外发展得风生水起。

比二者更亮眼的,是有道影视传媒原创自制的《中华好声音》和《奔跑吧男人》两档综艺节目风靡亚洲,走向全球,眼看着肯定要制霸荧屏三五年。

在以上几种利好因素带动下,有道集团市场估值节节攀高,有道想融资,N多人立刻把支票递到边学道手里。

除了有道内部利好,外部利好也不可忽视。

进入2009年,在运营商的强力推广下,智能手机开始全面淘汰功能机。

稍稍有点商业思维的人都看得出来,手机行业已经进入“大更迭期”,世界范围内的智能手机产业红利期正式开启。

在这个风口,边学道带领有道集团杀进手机领域,没人觉得他是一时兴起。

边学道还真就是一时兴起,不过不代表他没有战略蓝图。

把手机项目放到整体蓝图中就会发现,手机是“有道生态链”中的关键一环。

会议上。

沈雅安汇报完手机项目进展情况后,边学道打开面前的麦克风,看着对面墙上的投影幕布说:“我之前说过,现在还要再说一次……请大家一定向下面的员工完整传递一个信息,那就是‘有道是一家IT公司’这个概念是过去式,所以,任何一个有道人都不要有‘手机是副业’的错误想法。”

“通过最近一年的思考和观察,我可以确定地跟大家预言,未来若干年,手机不仅仅是手机,它同时是一台掌上电脑,是钱包,是身份证,是钥匙,是移动智能控制终端,是万千可能。”

“如果还有谁觉得我们在手机项目上投入巨资太过冒险,那么我想请他想一想,如果未来有一天,某个垄断性手机品牌对有道系所有软件产品进行封锁或收费,例如我们的微博,我们的Kki,我们的视频软件,我们的支付软件等等等,我们要支付多大代价才能获得胜利?”

“就算没有这些臆想的威胁,我们能制造手机,我们在自家的手机里内置我们自己的软件产品,这对我们软件领域的竞争者是不是一种巨大压迫?”

会议室里回荡着边学道的声音,在座众人全都严肃聆听。

上面这些话边学道本不想说,但不得不说,因为集团太大,有些岗位又太过安逸,所以不可避免地生出懈怠之心,生出守成之心。

傅采宁和李裕私下里不止一次提醒过边学道,集团内部从上到下,都有人对手机项目持消极悲观的态度,有人甚至断言手机项目就是集团由盛转衰的节点。

大家诟病最多的不是手机这个项目本身,而是边学道近乎偏执的“技术护城河”策略。在一些人看来,全球化时代,组装生产手机的品牌比比皆是,投入巨资从头开始研发零件不仅逆时代潮流,还是被迫害妄想症的表现。

说起来这也算是人之常情,毕竟人越多就越难统一思想。

到边学道这里,他给出两条路——要么你跟我统一思想;要么你离开。

发言最后,边学道语重心长地说:“巴菲特曾说过一句话:生命就像一个雪球,重要的是找到湿雪和一道长坡。其实人和企业是一个道理,想要成功,想要持续成功,就是八个字——雪球要粘,雪道要长。人也好,企业也罢,自己画个圈,在里面自娱自乐终究成不了气候,最后必定在浪潮冲洗下轰然倒塌,所以我们一定要在自我感觉最好的时候走出让自己舒适的圈子,尝试从来没做过的事情。”

“今天在这里,我希望诸位与我一起,萌动通吃产业链的贪婪之心。我希望大家明白,有道不仅要做一家公司,还要做一种科技生态,一种生命态度,一种生活方式,我们用产品寻找有相同价值观的人群,用有灵魂的产品打动人心,我相信那才是企业强大生命力的源泉。”

……

……

边学道在燕京给集团高管讲话统一思想时,山溪前岭发生一件有意思的事。

10多天前,“天行通航”在前岭上空盘旋的轰鸣声,吸引国内大批媒体前往山溪寻找报道素材。

其中一家中央级媒体曝光前岭北麓千龙湿地自然保护区恒水段遭违法建设开发,珍惜野生鸟类栖息地被严重破坏。

恰逢前岭被“打辅助”的智为微博重点照顾,报道发出后,“千龙湿地恒水段遭违法开发”很快上了热搜榜,影响很大。

很快,山溪方面做出回应,表示省市县三级政府高度重视,XXX、XXX、XXX、XXX、XXX先后作出重要批示,要求恒水相关部门就此事展开调查。

一周后,“恒水段”被移出了千龙湿地自然保护区。

紧接着,一个靳姓公益人士在网上点名要给边学道出一道测试题。

(本章完)

1512.第1505章 过招

第1505章 过招

跳出来找麻烦的人叫靳勇,跟边学道玩了一手阳谋。

靳勇在网上发帖宣称——“我将和100名同事骑车送饭给有道创始人边学道,请他和有道员工吃饭,他会接招吗?10号周二下午有道燕京总部,欢迎燕京的朋友来围观。100名同事中92人是外地人,欢迎捐款打赏此行!!”

帖子发出,瞬间传开。

围观者众,是因为这个靳勇虽然年轻,才29岁,但不是无名之辈,他是“益行公益”组织发起人,去年曾入选“2008年度十大公益人物”,可谓年少成名。

靳勇赖以成名的“益行公益”,是一个以众人徒步形式,倡导维护传染病群体在生活、教育、就业中获得平等权益的民间公益组织。

“益行公益”2007年年底创立。2008年借着奥运会的东风一跃而起。到2009年,靳勇和“益行公益”已经成为国内民间公益圈的一杆旗帜,影响力颇大。

谁也没想到,2009年11月,靳勇突然盯上边学道,公开发难。

之所以判断为发难,因为靳勇不仅仅是送饭,更关键的是,送给边学道和有道员工的盒饭,由靳勇和100名身患各种传染病的志愿者亲手做。

这就有点过线难为人了!

且不说商业成就无限接近国内商界领袖的边学道,单说有道的其他员工,也没必要拿自己的健康陪靳勇一起作秀。天知道给自己做饭那个人患的是什么病?天知道那个人手上有没有流血伤口,当时有没有打喷嚏?如果什么人做的饭都能吃,如果吃东西不会得传染病,餐饮行业为什么必须有健康证才能上岗?

就算靳勇团队有公德心,做饭时防护到位,可吃饭一方的心理压力怎么算?即使当事人没有心理压力,当事人家属的心理压力怎么算?

换一个角度想,如果边学道让手下员工吃这些饭,100个员工怎么挑选?是让一线普通员工吃?还是让集团中高层管理团队吃?

如果让一线普通员工吃,基层员工会不会有意见,凭什么好事领导有份,坏事我们来扛?智为视频的人不久前在前岭北麓被打,是祝家出面为大家出气,现在又来这么一下,何谈企业凝聚力?

不让基层员工吃,天底下又有哪个老板敢逼手下百人核心团队拿健康冒险换老板一个不痛不痒的好名声?企业还想不想继续做下去了?

而如果不吃,就像靳勇帖子里写的“不接招”,那么不仅边学道要被同在“30岁以下名人”组的靳勇压一头,有道集团也将坐实“歧视传染病人”的名头。

一旦贴上“歧视传染病人”的标签,有道集团势必成为百千万传染病患者的仇视目标,这对一个综合性大企业来说无疑是非常不利的,别的不论,单说有道影视传媒的综艺节目和即将上映的《2012》以及《内在美》,若是遭遇大规模公开抵制,被带起节奏,杀伤力会十分惊人,毕竟靠人气的产品最怕遭遇人气阻击。

更为险恶的是,只要成功把有道集团跟传染病患者群体对立起来,则任何人都可以名正言顺地以弱势群体自居公然开黑,可以肆无忌惮地攻击有道集团所有产品。

可以说,靳勇此次发难,一刀直插有道腹心。

至此,明眼人都看得出来,虎亮利爪,狼露尖牙,前岭北麓里的猛兽开始反击了。

交锋正式开始!

……

……

靳勇跳出来不到一小时,有道集团人力资源部就把一份文件送到了边学道办公桌上。

原来这个靳勇跟有道集团“渊源”颇深。

2007年2008年两年,这个靳勇三次投简历给有道集团,均未获聘。

其中最接近成功的一次,是应聘有道影视传媒项目组导演助理职位,那次招聘廖蓼亲自坐镇,她在最后的面试环节把靳勇毙掉了,没给理由。

另外两次,则因为体检显示靳勇YG表面抗原呈阳性和MD特异性抗体呈阳性而首轮淘汰。

“是因为三次被拒而怀恨在心吗?”

把靳勇的简历、体检报告和笔面试记录放在办公桌上,边学道起身走到窗前,凝视了一会儿窗外的楼宇和街道,然后微微摇头:“这个靳勇现在有名有利,该不会对一份工作耿耿于怀,那他这次跳出来就不是私仇意气,而是另有所图。”

“图什么呢?他是吃准了有道不敢把他的体检报告公之于众招惹更大非议,踩有道博取更大名声?还是幕后利益极大,打算捞一票就跑?”

“这个靳勇只是一枚棋子,在背后操作他的会是谁呢?能想出如此刁钻招数的人肯定不简单,并且这个人绕过祝家直接打击有道,显然手里的信息十分全面,知道祝英凯扮演什么角色。”

“怎么办?时间紧迫,怎么破这个局?有一点是肯定的,面对这样狡猾的对手,绝对不能踏进对方的节奏,无论接不接招,无论吃还是不吃,对方肯定都有后招等着。”

“既然防守必定陷入被动,那就只能主动进攻了。”

心里有了决定,边学道坐回椅子上,拿起电话布置任务。

他的思路很明确——查靳勇!

很快,有道集团这个信息巨兽全速奔跑起来。

集团内部等级极高的“情报信息办公室”,和受集团总办垂直领导的“信息分析小组(热点异常舆情信息及数据24小时监控分析研判特别小组)”立刻启动最高等级应对程序,调集智为科技和智为微博的技术人员配合,依托有道IDC数据中心,线上线下双线搜集整理有关靳勇和“益行公益”的一切信息。

线上,“益行公益”官网、微博、Kki、论坛、豆瓣、QQ空间……所有靳勇和“益行公益”成员留下痕迹的地方全都被重点扫描,抽丝剥茧,梳理大号小号马甲以及成员和成员之间的关系。

线下,靳勇求学和定居的城市;靳勇体检过的医院;“益行公益”的资金来源;“益行公益”所有活动的时间、路线、参与人员以及“益行公益”成员流动情况,全都纳入调查范围。

时间很紧,工作量很大,但对有钱有人有关系的有道集团来说不是问题。

边学道是铁了心要办靳勇。

因为靳勇的行为触及了有道集团的核心利益,加上前岭的事是祝家出头,边学道认为有必要提醒各方势力——老虎不发威,不代表我不是老虎!

有道花大价钱养的分析团队不是白养的,很快,“情报信息办公室”从海量信息中发现一处疑点。

2008年12月,“益行公益”一次跨越四城徒步活动后,一位之前在网上非常活跃的成员突然消失。

2009年5月,“益行公益”一次跨越五城徒步活动后,该组织里的一位骨干成员宣布退出。

2009年7月,同样在一次跨越五城徒步活动中,参与活动的一位队员突然离队。

松散的民间公益组织,有人来有人走很正常,“情报信息办公室”之所以把这三条信息重点标出来,因为他们发现一个共同点——消失、退出、离队的三人都是女性,都是20岁出头的在校女大学生,看网上留下的熟人互动痕迹,三人长相应该都不错。

有道集团里不乏有公检法工作经验的人,拿到这条信息,建议深挖。

那就继续挖!

一挖……果然挖到东西了!

三个女大学生成员离开前,徒步团队全都刚刚经过休整。

动用关系从三家酒店拿到备案信息,“信息分析”小组立刻看出问题——根据参与活动的人数和男女比例,怎么算“益行公益”都少开了一间房。

少开一间房意味着什么?

意味着要么有双床标间住了三个人,要么有一间房是男女混住。

三次全都少开一间房又意味着什么?

意味着靳勇节省吗?

办公室里。

拿到“情报信息办公室”送来的初步报告,边学道仔细看了两遍,放下文件夹,看着坐在对面喝水的丁克栋说:“找到这三个女孩,只要她们肯开口,满足她们的一切要求。”

(本章完)

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